《把自己激勵(lì)成超人》的初中讀后感
人才法則1：世上3%的人有強(qiáng)烈的成功動(dòng)機(jī)。
人才法則2：要成功，就要跟成功者在一起。
人才法則3：成功者，凡事主動(dòng)出擊。
人才法則4：要成功就不要有借口，要借口就難以成功。
人才法則5：要研究成功者的想法、策略和行為習(xí)慣。
人才法則6：成功者是比對(duì)手多做一下，堅(jiān)持到底的人。
人才法則7：成功者擁有強(qiáng)烈堅(jiān)定的信念。
人才法則8：成功者"熱愛痛苦"。
人才法則9："過去不等于未來(lái)"。
人才法則10："沒有失敗——只有暫時(shí)停止成功"。
人才法則11："我沒有得到我要的，就即將得到更好的"。
人才法則12："成功者愿意一般人不愿意做的事"。
人才法則13："成功者做一般人做不到的事"。
人才法則14："凡事以最短的時(shí)間，采取最大量的行動(dòng)"。
人才法則15：成功者累積知識(shí)和人脈的.質(zhì)和量。
人才法則16：任何成功者，都靠投資腦袋賺錢。
人才法則17：成功者擁有一流的態(tài)度、技巧和能力。
人才法則18：成功的態(tài)度決定一切。
人才法則19：技巧和能力決定勝負(fù)。
人才法則20：態(tài)度好的人，賺錢的機(jī)會(huì)比較多。
人才法則21：顧客買的是服務(wù)態(tài)度和工作精神。
人才法則22：當(dāng)你成為行業(yè)第一名時(shí)，財(cái)富和榮譽(yù)擋都擋不住。
人才法則23：成功五大步驟：一、明確目標(biāo)；二、詳細(xì)計(jì)劃；三、立刻行動(dòng)；四、修正行動(dòng)；五、堅(jiān)持到底。
人才法則24：只有檢討才是成功之母；
人才法則25：成功的第一步——天天看"夢(mèng)想榜"；
人才法則26：讓成功的夢(mèng)想視覺化，反復(fù)加深印象；
人才法則27：訂目標(biāo)——做計(jì)劃——大量地行動(dòng)；
人才法則28：反復(fù)認(rèn)為自己是什么，就一定會(huì)成為什么；
人才法則29：當(dāng)有人說你"瘋"的時(shí)候，可能你要成功了；
人才法則30：要想成為什么人——就要和什么人在一起；
人才法則31：只有充分放松，才能有力地出擊；
人才法則32：目標(biāo)要實(shí)現(xiàn)：第一要專注，第二要重復(fù)；
人才法則33：每天手寫核心目標(biāo)十遍以上；
人才法則34：成功是很簡(jiǎn)單的事——只要方法正確；
人才法則35：成功者永不放棄，放棄者絕不成功；
人才法則36：堅(jiān)持到底，絕不放棄——是成功的保證。
用了兩個(gè)星期的時(shí)間看完了這本書，真的是讓我學(xué)習(xí)到了不少的東西，可能也有不少的人看過這本書。但是我相信他給每個(gè)人帶來(lái)的那份激勵(lì)是不可思議的。
"人才法則1：世上3%的人有強(qiáng)烈的成功動(dòng)機(jī)"。就是說到世上有3%的人有強(qiáng)烈的動(dòng)機(jī)。你是那3%的人嗎？
"人才法則35：成功者永不放棄，放棄者絕不成功"；那你又會(huì)放棄嗎？
可能我的感想很多都沒有發(fā)表出來(lái)。那么通過這個(gè)方法來(lái)讓大家交流一下心得，我想這才是學(xué)習(xí)之道吧。
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