駐店督導(dǎo)崗位職責

　　在當下社會，需要使用崗位職責的場合越來越多，一份完整的崗位職責應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編整理的駐店督導(dǎo)崗位職責，希望能夠幫助到大家。

駐店督導(dǎo)崗位職責1

　　崗位職責

　　1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售目標;

　　2、負責做好vip客資的新建和維護工作

　　3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;

　　4、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他任務(wù)。

　　任職資格

　　1、年齡:18-35歲,身高:157cm以上,身體健康,高中以上學歷;

　　2、性格外向,開朗活潑,口齒伶俐;

　　3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,有挑戰(zhàn)精神;

　　4,有銷售女鞋或高檔女裝工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

駐店督導(dǎo)崗位職責2

　　職位描述：

　　1、管理店鋪，提升店鋪銷售；

　　2、帶領(lǐng)店員超額完成公司制定的銷售目標；

　　3、接待顧客咨詢，了解顧客需求并達成銷售；

　　4、負責做好銷售記錄、盤點、賬目核對等工作；

　　5、協(xié)助做好店鋪陳列，店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作；

　　崗位要求：

　　1、身高1.6米及以上，身體健康，普通話標準、流利；

　　2、有2年以上品牌女裝銷售工作經(jīng)驗；

　　3、出色的個人銷售能力、連帶能力；

　　4、具備良好的溝通能力、學習能力；

　　5、具備良好的服務(wù)心態(tài)、熱愛銷售工作、吃苦耐勞；

駐店督導(dǎo)崗位職責3

　　職位描述：

　　1、管理店鋪，提升店鋪銷售；

　　2、帶領(lǐng)店員超額完成公司制定的銷售目標；

　　3、接待顧客咨詢，了解顧客需求并達成銷售；

　　4、負責做好銷售記錄、盤點、賬目核對等工作；

　　5、協(xié)助做好店鋪陳列，店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

　　崗位要求：

　　1、身高1.6米及以上，身體健康，普通話標準、流利；

　　2、有2年以上品牌女裝銷售工作經(jīng)驗；

　　3、出色的個人銷售能力、連帶能力；

　　4、具備良好的.溝通能力、學習能力；

　　5、具備良好的服務(wù)心態(tài)、熱愛銷售工作、吃苦耐勞；

駐店督導(dǎo)崗位職責4

　　職位描述：

　　1、管理店鋪，提升店鋪銷售；

　　2、帶領(lǐng)店員超額完成公司制定的'銷售目標；

　　3、接待顧客咨詢，了解顧客需求并達成銷售；

　　4、負責做好銷售記錄、盤點、賬目核對等工作；

　　5、協(xié)助做好店鋪陳列，店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

　　崗位要求：

　　1、身高1.6米及以上，身體健康，普通話標準、流利；

　　2、有2年以上品牌女裝銷售工作經(jīng)驗；

　　3、出色的個人銷售能力、連帶能力；

　　4、具備良好的溝通能力、學習能力；

　　5、具備良好的服務(wù)心態(tài)、熱愛銷售工作、吃苦耐勞；

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