師德師風工作總結(jié)(精選23篇)
總結(jié)就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的師德師風工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。
師德師風工作總結(jié) 1
本學期擔任高三12班班主任。針對美術(shù)班的實際情況,在本班中上生少、后進生多;學習主動鉆研的少,被動接受的多;全面發(fā)展的少,偏科的多。面對這種現(xiàn)實,為了迎接省聯(lián)考和高考,使尖子生更上一層樓,中下生有新的突破,使他們在高考中考名牌,上檔次,我做了很多努力。特總結(jié)如下:
一、工作指導思想:
以科學發(fā)展觀為指導,狠抓學生的“養(yǎng)成”教育、細節(jié)教育、法制教育、心理健康教育,培養(yǎng)學生正確的理想信念和良好的行為習慣,逐步創(chuàng)立起適合我校校情的行之有效的教育模式,不斷提高學生的道德水平和規(guī)范意識。
二、工作目標:
從大處著眼,小處著手,狠抓常規(guī)細節(jié)的教育與管理,通過各種形式的教育與引導,規(guī)范學生的言行,努力實現(xiàn)管理的精致化。
三、工作措施:
(一)加強班級管理,培養(yǎng)良好的班風學風
1、通過班會課、活動課對學生重點加強思想政治教育和法制意識教育,教會學生學會做人,先成人,后成材,要有明辨是非的能力和自我約束的能力,本學期的主題班會有“崇尚節(jié)約,正確使用壓歲錢”、“學雷鋒,樹新風”、“愛國、守法、知禮、誠信”、“惜時、進取迎會考”、“愛學習、崇尚科學”、“理想、責任、能力、形象”、“今年看師兄師姐,明年看我們自己”等。
2、加強班風管理,通過一些具體活動來增強學生的集體榮譽感,制訂可行的班級管理細則,從學習到紀律衛(wèi)生,從考勤到午操,獎罰分明,以一股正確的輿論導向來引導學生,在班上形成一股樹正氣、樹典型的良好班風,在學生心目中形成“班級為人人,人人為班級”的良好局面。
3、加強學風建設(shè),培養(yǎng)學生正確的學習方法和自學能力,加強學法交流,增強競爭意識和憂患意識,運用鼓勵和期待,督促學生人人思進,個個向上,你追我趕、惜時如金的學習局面。同時還須加強語文、數(shù)學、英語三方面的學習,尤其是英語的學習。
4、本學期改選班團干部成員,讓有能力的同學能走上管理班子的基礎(chǔ)上,繼續(xù)實行班長輪值制度,加強學生的自我管理能力,培養(yǎng)學生的的各種素質(zhì)和能力,改變以往“有人沒事做,有事沒人做”的局面使班團干起到很好的督促和帶頭作用。
(二)加強尖子生的培養(yǎng),促進中下生的轉(zhuǎn)化
1、尖子生的.培養(yǎng),增強他們的憂患意識,激發(fā)他們的學習熱情,強化他們的鉆研精神,督促他們在優(yōu)勢科目上錦上添花,更上一層樓,在短科上能查漏補缺,迎頭趕上,力爭平衡發(fā)展,爭取高考靠名牌、上重點。
2、對于中下等生,加強與他們的聯(lián)系,多找這部分學生談心,了解情況,使他們樹立信心,對學習產(chǎn)生興趣,養(yǎng)成愛學習、肯鉆研的學習習慣。讓他們多參與一些具體活動,增強他們的成就感。同時加強對他們的知識和學法輔導,首先應(yīng)從基礎(chǔ)知識抓起,加強他們對基礎(chǔ)知識的理解和運用能力;同時對他們予以心理輔導,使他們明白優(yōu)秀的學業(yè)成績是建立在勤學多問的基礎(chǔ)上的。通過他們的努力,中等生再上一個層次,差生確保本學期會考全部通過,學習成績能有所突破。
(三)真正使常規(guī)檢查與安全管理落到實處,逐步增強學生的自我管理、自我服務(wù)的意識和能力。
師德師風工作總結(jié) 2
我校結(jié)合自己實際情況,制訂了師德師風活動實施方案,在廣大教師隊伍中廣泛開展了師德師風建設(shè)活動,有效加強我校的師德師風建設(shè),進一步提高了廣大教師的師德素養(yǎng)。現(xiàn)將師德師風工作總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導,明確教育目標
學校成立以校長為組長,以副校長為副組組,以全校中層領(lǐng)導和學年組長為組員的師德師風領(lǐng)導小組。以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以“當人民滿意的教師,辦人民滿意的教育”為目標,以提高教師隊伍思想政治素養(yǎng)和職業(yè)道德水平為重點,切實解決師德師風建設(shè)中存在的突出問題,引導廣大教師嚴格遵守師德規(guī)范,大力弘揚高尚師德,積極爭當人民滿意的教師。
二、落實措施,推進各項工作,
1.總結(jié)經(jīng)驗教訓,建立長效激勵機制
加強師德建設(shè)是造就一支高素質(zhì)教師隊伍,辦好人民滿意教育的關(guān)鍵。通過本次師德師風大討論活動,我們認真總結(jié)經(jīng)驗教訓,進一步強化師德教育和建設(shè),進一步完善師德教育管理制度和管理體制,促進教師隊伍教育管理的規(guī)范化。同時,我們還要不斷探索改革創(chuàng)新師德教育的內(nèi)容、模式和方法,著力建立我校師德教育的長效激機制,確保其健康發(fā)展。
。1).我們通過建章立制,把師德表現(xiàn)列為教師年度工作考核、職務(wù)職稱評聘和評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
。2).對社會反映比較強烈的突出問題,如“補課”問題等,我們制定出專項處理方案加以控制,并逐步杜絕。
。3).建立科學合理的教師師德評價標準,評價評估方法和體系,開展年度師德教育檢查評估,以激勵廣大教師積極參加師德教育活動,以建設(shè)一支高素質(zhì)、高水平的群眾滿意的教師隊伍。
2.加強溝通,廣泛征求群眾意見
為了切實了解學校、教師的師德建設(shè)情況,學校在校園網(wǎng)上設(shè)立校長信箱,在學校公布了監(jiān)督電話,還召開了學生代表、學生家長代表和教師代表座談會,并通過班級周記和發(fā)放學生對老師的測評表等形式,廣泛征求學生對學校、老師的師德師風、工作作風等相關(guān)意見和建議。對有涉及師德師風方面問題的老師,學校領(lǐng)導與他及時進行溝通、交流,并督促其正視問題,及時整改。
3.自查反思,切實提高師德修養(yǎng)
在廣泛動員、深入學習、小組討論、民主測評、個別交流的基礎(chǔ)上,我校還通過優(yōu)秀教師師德師風座談會和教師節(jié)感恩晚會,大力弘揚高尚師德。讓每位教師學習先進、查找不足,并通過寫反思,明確今后努力方向,來揚長補短,努力提高自身的師德修養(yǎng)。與此同時,鼓勵教師主動與學生家長溝通交流,征求家長意見,通過反思整理,梳理自身存在的問題,提出整改意見。辦公室將征求到的群眾意見和建議進行分析整理,客觀、公正地向相關(guān)職能科室、教師反饋,要求相關(guān)職能科室、有關(guān)教師結(jié)合群眾所反映的意見進行分析、整改。
三、加強學習,不斷提高思想覺悟
教師的一言一行對學生的影響教育是無時無刻的,教師一定注意自我形象的塑造,成為學生學習的楷模,真正做到為人師表。為了使全體教師對開展師德師風活動的目的.、意義有更深刻的認識,王校長在全體教師動員會議上,就向全校教師闡述了加強師德建設(shè)、開展師德師風大討論活動的重要性和必要性,要求每位教師都要以嚴肅認真的態(tài)度投入到這次活動中去,并強調(diào)“學校無大事,處處有教育;教師無小節(jié),處處是楷!。
學校還通過集體升旗儀式、黑板報等陣地進行廣泛宣傳,進一步明確開展師德師風活動的重要意義、目標任務(wù)、工作任務(wù)和活動步驟,努力營造加強師德師風活動的環(huán)境氛圍。學校還讓廣大教師在通過學習提高認識的基礎(chǔ)上對學校及個人的師德師風問題進行檢查,擺出問題,以便進行整改。
師德師風工作總結(jié) 3
為提高我校教師的職業(yè)道德水平,鑄造一支忠誠黨的教育事業(yè)、熱愛學生、悉心育人、讓人民滿意的教師隊伍。根據(jù)教體局文件精神,本著公平、公正、公開的原則,結(jié)合學校具體實情,經(jīng)過周密而細致地工作,于20xx年11月18日圓滿完成了20xx年度的師德師風考評任務(wù),F(xiàn)將考評工作總結(jié)如下:
一、宣傳學習工作
組織教師學習了《古城鎮(zhèn)中心小學考核細則》,重點學習了有關(guān)師德師風考核的各項內(nèi)容,要求教師對照自己的'工作與表現(xiàn),深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心,考核內(nèi)容和考核方法人人皆知,還組織教師認真學習有關(guān)考核文件,宣傳考核目的,明確考核時間和步驟。
二、成立師德考核領(lǐng)導小組
組長:
成員:
三、組織考核
1、學生評價。每班下發(fā)20張評價表,要求學生對自己的任課教師逐條作出評價。由學生自己獨立完成對教師的評價,收集整理后,作為考核的參考資料。
2、家長評價。每班下發(fā)20張評價表,要求學生家長對孩子的任課教師逐條作出評價。
3、教師互評和師德考核領(lǐng)導小組評分,每位教師對全體教師進行評分,要求做到嚴肅、認真、客觀、公正,不打擊報復。學校師德考核小組評分同時進行,及時收集評分表,過期交表作棄權(quán)處理。這樣,教師之間的評分相對保密,以免出現(xiàn)“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團結(jié)的現(xiàn)象。
四、統(tǒng)計成績
將所有教師的自評分、互評分、學生和家長評分、師德考核領(lǐng)導小組評分表等錄入電腦進行匯總,算出參評人數(shù)的人均分,然后將各項人均分累計相加得出各教師的師德師風考評總分。
五、考評效果
根據(jù)我校實際,本次應(yīng)考核人數(shù)46人,實際考核46人,無未考核人數(shù),46人考評結(jié)果均為優(yōu)秀。通過師德師風考核評價,加強了師德建設(shè)的力度,提高了教師整體職業(yè)道德水平。學校重視了師德師風建設(shè),從師德考核分數(shù)來看教師隊伍整體風貌是積極向上的,進取精神很強。
總之我校通過狠抓師德師風建設(shè)工作,把師德評價作為師德建設(shè)的重要組成部分,做到制度完善、加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,進一步提高我校的師德師風建設(shè)水平,為古城教育貢獻更大的力量。
師德師風工作總結(jié) 4
經(jīng)過一個月的師德和師風研究,我受益匪淺,讓我明白了作為一名教師,作為一名模范學習的真正意義。作為一名教師,每一句話、每一個動作都在潛移默化地影響著學生。因此,教師不僅要教好書,還要培養(yǎng)好人。他們應(yīng)該是各方面的教師和德育教師。在這里,我想就我在師德與師風學習活動中發(fā)現(xiàn)的問題做以下總結(jié):
1、在意識形態(tài)方面:
我堅持理論學習,努力提高思想素質(zhì),嚴格要求自己,遵守教師職業(yè)道德,熱愛本職工作,做一名教師。我真的明白,只有熱愛我所從事的教育事業(yè),我才能為教育事業(yè)而奮斗,才能盡到教書育人的責任。教育和教學不僅是向?qū)W生傳授知識,而且是教學生如何做人
2、工作方面:
認真學習業(yè)務(wù),不斷加強學習,改進教育教學方法,提高教育教學水平。謙虛謹慎,尊重同志,互相學習,互相幫助,發(fā)揚奉獻精神。堅持學教結(jié)合的理論,不斷充實自己,因材施教,盡職盡責,教書育人。我總是認真對待每一個學生。無論是在課堂上還是課后,始終關(guān)注學生的思想動態(tài),以便及時發(fā)現(xiàn)和糾正。愛與責任是師德的'靈魂。在教育教學過程中,平等對待每一個學生,尊重學生的個體差異,不諷刺、嘲笑、歧視學生,不體罰或變相體罰。努力與每個學生建立平等、和諧、和諧和相互尊重的關(guān)系
3、行為方面:
”作為一名教師,我深深地意識到我的言行將對學生產(chǎn)生巨大的影響。因此,教師在教學中必須嚴肅、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,對待人、對待行為、對待行為。他們決不能粗心大意、魯莽、任性和不負責任。所以我總是注意自己的言行,以身作則,言行一致。他們經(jīng)常與學生交流,向?qū)W生講述他們從生活中獲得的寶貴經(jīng)驗,并經(jīng)常向?qū)W生公開他們的人生課程,讓學生真正感覺到我不僅是他們的老師,也是他們的密友
4、工作中的問題:
在教學實踐中,他們有時膽小,不能很好地把握學生的心理動態(tài),因此解決學生思想問題和緊急問題的措施往往不得心應(yīng)手
5、未來改進方向:
提高你的責任感,提高你的道德,堅持以學生為本,加強商業(yè)學習。結(jié)合自身學科特點,刻苦學習專業(yè)知識,對學生進行德育
最后,我想說的是,讓我們尊重和理解學生作為教育工作的重點,并將這一思想轉(zhuǎn)化為實際行動。從“多表揚,少批評”開始,從“不體罰學生”開始,從“帶著微笑走進課堂”開始,從“低頭與學生交談”開始,實現(xiàn)尊重與理解,實現(xiàn)和諧師生關(guān)系
師德師風工作總結(jié) 5
時間就像流水一般轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼間,一個學年的教育教學工作已經(jīng)即將結(jié)束了,在這一學年中,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創(chuàng)新教育方針為指導,以教好學生,讓學生全面發(fā)展為己任,踏踏實實,任勞任怨。為使今后更好地開展工作,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,先將本人在這一學年來的工作表現(xiàn)總結(jié)如下。
一、敬崗愛業(yè),要熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心
既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。
二、加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)
自己應(yīng)該系統(tǒng)地學習《義務(wù)教育法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)文件,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。
三、愛心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)
無論在生活上還是學習上,時時刻刻關(guān)愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵,培養(yǎng)學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養(yǎng)他們的學習興趣。熱愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。平時我很注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關(guān)心學生。對學生既嚴格要求,又注意他們的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的'教育方法。特別是差生,給予更多的關(guān)心,不讓一個學生掉隊,盡的努力使他們健康成長。
四、孜孜不倦,積極進取
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質(zhì),不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質(zhì)呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。
五、以身作則、率先垂范
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。
總之,作為一名人民教師,我要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。同時我會加強師德的x全方位的提高自己,使自己成為一個合格的、甚至是秀的教育工作者。
師德師風工作總結(jié) 6
學校進一步加強師德建設(shè),根據(jù)教育局的統(tǒng)一安排,開展師德師風主題教育活動,取得了顯著的成效,不斷推動了我校師生員工的作風建設(shè)和道德建設(shè),同時也促進了我校各方面工作健康穩(wěn)定的發(fā)展,現(xiàn)將具體實施情況匯報如下:
一、班子和諧帶動教師
為了加強組織領(lǐng)導,學校成立了師德師風主題教育活動領(lǐng)導小組,組長由校長擔任,負責師德師風建設(shè)的全面工作。定期召開專題會議,研究部署工作,驗收活動成果。校長主抓教師思想教育,教導主任主抓教師業(yè)務(wù)理論學習,德育主任負責教師職業(yè)道德修養(yǎng),分工明確,責任到人,領(lǐng)導班子團結(jié)合作協(xié)調(diào)有力,學校師德師風建設(shè)工作開展的豐富多彩。
二、大力宣傳發(fā)動教師
開學伊始,我校就把師德師風建設(shè)作為中心工作去抓,召開全校教職工會議,貫徹《學校師德師風主題教育活動方案》精神,統(tǒng)一思想、明確目的和意義,制定了切合我校實際的活動方案,成立了師德師風創(chuàng)建領(lǐng)導小組。召開全體教師動員大會,學習文件精神,安排學校活動步驟。
學校領(lǐng)導在動員會上客觀分析了師德師風建設(shè)方面存在的問題,明確提出了提升我校師德師風水平的舉措,要求我校教職工要增強“兩個意識”,即責任意識和發(fā)展意識;做到“三個加強”,即加強學習上級文件,加強學習先進榜樣,加強業(yè)務(wù)能力提升;實現(xiàn)“四個提升”:在教師政治素質(zhì)和師德素養(yǎng)上有新的提升,在服務(wù)社會、服務(wù)家長、服務(wù)學生上有新的提升,在樹立師德良好形象上有新的提升,在推進學校各項工作和教育教學質(zhì)量提高上有新的提升。
學校開辟了校園廣播、師德專欄,及時報道學校開展活動的動態(tài),營造和烘托了師德師風主題教育活動的氣氛,擴大了活動的影響,也贏得了社會和家長的良好口碑。
三、抓園丁形象工程建設(shè),努力提高教師職業(yè)道德素質(zhì)
1、抓學習,提高對園丁形象工程建設(shè)的認識。
我們學校組織教師學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《xx中學教師十不準》〈xx中學關(guān)于加強師德師風建設(shè)實施細則〉等。通過學習,全體教師樹立教師職業(yè)的光榮感,增強了教師的責任感和使命感。
2、抓活動,開展系列教育活動。
在師德建設(shè)工作中,我們從德為師之本這一重點出發(fā),開展了“愛崗敬業(yè)”、“正師風、樹師魂,正行風、樹形象”等師德系列教育活動,組織多種形式的研討會,報告會,觀看錄相、師德教育講座等形式營造師德建設(shè)的氛圍。堅持崗位練兵提高師能!皫煹隆迸c“師能”好比一名稱職教師的雙翼,缺一不可,我校在加強教育提高“師德”的基礎(chǔ)上,十分注重提高教師的“師能”,把師德師風教育與崗位練兵有機的結(jié)合起來。
一方面我們加強教學常規(guī)的管理,從備課、上課、批改作業(yè)等環(huán)節(jié)規(guī)范教師的教學行為,要求教師每節(jié)課都要上合格課,力爭上優(yōu)質(zhì)課,緊緊抓住課堂教學這個主陣地,把“崗位練兵大比武活動”常態(tài)化,積極開展課堂教學創(chuàng)新大賽,讓教師們在日常的教學行為中提高自己的教育教學能力。
另一方面,我校加強了校本教研,充分發(fā)揮“教研”職能,促進老師之間的互動,讓教師從思想上、觀念上、行動上“走進新課程”。針對老師在平時教育教學中遇到問題進行教研,通過教研來解決實際問題;同時積極開展實之有效的“說、上、評”活動,提高教研的實效實效性。
3、抓評估,健全完善陽光監(jiān)督機制。
學校實行“三會一信箱”制度,增強教師職業(yè)道德建設(shè)的自覺性。
4、抓深入,為把師德建設(shè)活動引向深入,學校樹立了自己的典型。
榜樣的力量是無窮的。根據(jù)學校特點,樹立了“忘我工作的`教學典型”、“愛心感化后進生的榜樣”、“業(yè)務(wù)過硬的榜樣”等。老師樹立了“人人身邊有榜樣,人人都能成榜樣”的“師德榜樣觀”。
5、堅持“三走進,兩服務(wù)”。
一年來學校把師德教育與家校聯(lián)系相結(jié)合,大力開展“百師訪千家”活動、進家庭的“兩走進,兩服務(wù)”活動,開展三訪三創(chuàng)活動。組織全體教師家訪,帶著問題走入社區(qū)和家庭:
一是宣傳學校開展師德師風教育年活動的'具體情況,征求學生及家長對辦好群眾滿意的學校中師德建設(shè)的具體意見和建議。
二是切實解決師德建設(shè)中的突出問題,讓家長反映所長知曉的學校師德現(xiàn)狀,了解教師中是否存在譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生、向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品、索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私、搞有償家教等行為,經(jīng)統(tǒng)計,未發(fā)現(xiàn)這些情況。
四、主要收獲
通過近一年的師德師風教育的系列活動,效果是好的,教師對照《讀本》,根據(jù)師德規(guī)范具體要求,通過集中學習、自學、集中討論、查找問題、撰寫筆記和心得體會、主題實踐等多種形式,使教師進一步掌握了教育的法律法規(guī)知識;進一步樹立了服務(wù)學生、服務(wù)家長、服務(wù)社會的服務(wù)意識。通過開展“崗位大練兵”活動,進一步提高了教師的教育教學的水平和能力;初步解決了教師隊伍中存在的一些問題,樹立了教師良好的形象,推進學校各項教育教學工作的順利開展,取得了學習教育初步的效果。
五、下階段的打算
1、加強學習教育。把師德師風教育活動常態(tài)化,繼續(xù)組織教育學習,進一步提高思想認識,尤其是對師德師風教育的再學習、再認識。
2、進一步增強服務(wù)意識,堅持不懈開展“兩走進、兩服務(wù)”、三訪三創(chuàng)活動,主動出擊,加強家校聯(lián)系,加強學校、家庭、社區(qū)三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),營造良好的教育環(huán)境。
3、積極開展校本教研、校本培訓工作和深入持久的開展“崗位大練兵”活動,促進教師教學能力進一步提高。
4、建立師德師風教育工作長效機制,把師德師風教育的成果,用于平時的教育教學工作實踐中,在具體的工作崗位上努力落實,體現(xiàn)當代教師的師德風。
師德師風工作總結(jié) 7
為切實加強我校教師隊伍建設(shè),提升廣大教師師德師風水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立教師的不錯形象,按照大方縣教育局和興隆鄉(xiāng)教育管理中心的安排部署,我校先后開展了兩次有關(guān)師德師風的學習活動。先后經(jīng)歷了學習提升、檢查評議、整改總結(jié)等幾個階段。我們自感活動形式多樣,過程充實,效果顯著,F(xiàn)將本期的主要工作及效果匯報如下:
一、建立活動領(lǐng)導小組
為了保證每項師德師風教育活動深入實施,學校重視,成立了上壩小學師德師風教育活動領(lǐng)導小組,王校長親自掛帥,擔任組長,教導主任郝家彬負責該項工作的具體開展,并收集好相關(guān)的活動資料。
二、抓學習,統(tǒng)一思想,提升認識
1、切實開好學校師德師風集中教育動員大會。每次接到師德師風教育活動通知后,學校經(jīng)過精心準備,召開師德師風教育動員大會,在動員大會上王軍校長作出了重要講話,他肯定了學校在辦學中所取得的輝煌成績,同時強調(diào)在教師中開展師德師風教育活動的意義,向?qū)W校教職工明確提出了加強師德師風修養(yǎng),不斷學習,不斷創(chuàng)新,健全自我,追求卓越的殷切希望。校長對學校的師德師風教育作出周密的`安排。動員大會統(tǒng)一了全校教職工的思想,認識到師德師風教育的必要性與緊迫性。
2、搞好集中學習活動。學校根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定和學校實際,明確了集中學習時間:每周一集中例會時間。明確了集中學習內(nèi)容:《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)綱要》、《畢節(jié)地區(qū)教師從教十不準》等相關(guān)政策法規(guī)。明確了學習要求:認真學習,深刻領(lǐng)會,結(jié)合自己的工作實際談體會,談感想。
3、抓好自學的落實檢查,僅有集中學習是不夠的。為此,學校要求教職工充分利用課余時間加強自我學習,學習內(nèi)容側(cè)重經(jīng)典,側(cè)重提升教育的理想和人生境界。如何檢查?一查,每位教師(特別是青年教師)背誦《畢節(jié)地區(qū)教師從教十不準》及《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》;二寫,寫學習體會,在學習期間,每位教師撰寫學習記錄心得體會。
4、向優(yōu)秀事例學習。學校復印教育在線提供的'全國先進事跡典型,組織教師集中學習。教職工看完后,進行分組討論,談體會。
5、向身邊的典型學習。其實,在我們身邊就有無數(shù)值得學習的典型,關(guān)鍵是有否學習的態(tài)度,博大的胸懷,謙遜的品格,關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)沒有、挖掘沒有、塑造沒有、弘揚沒有。
三、抓活動,充實載體,走向自覺
1、開展“師德師風集中學習”的活動,激勵全體教職工“愛崗敬業(yè)、團結(jié)奉獻”的精神。在檢查評議階段,學校開展師德師風“對照檢查”活動,就我校教師在教育教學活動中經(jīng)常遇到的一些問題,一些困惑,進行思考、討論、交流,在平等民主交流中以求明晰,達成共識,形成規(guī)范。譬如:
、佟督處熜袨槭粶省分忻鞔_規(guī)定:嚴禁體罰和變相體罰學生。如何克服?
、谡埛治鲎约涸谝韵路矫娴奶攸c:學歷、知識、能力、特長、氣質(zhì)、經(jīng)濟基礎(chǔ),社會基礎(chǔ)等。作為教師這些方面你各有什么優(yōu)勢?如果從事其它行業(yè),你又有什么優(yōu)勢?
③你如何與家長交往,調(diào)動他們關(guān)心學校、關(guān)心班級的積極性?諸如此類的問題,學校在廣泛征求意見的基礎(chǔ)羅列出來,老師結(jié)合自己的實際進行剖析、暢談,推心置腹,各報己見。既交流看法,又溝通心靈,既解剖自己,又傾聽他人,達到真正從內(nèi)心深處反思、自悟。在交流中一些老同志誠摯地談到了自己從教經(jīng)歷和心路歷程,使年輕教師受到了極大地啟發(fā)。
2、開展“師德師風建設(shè)回頭看”活動。師德師風學習教育、整改提升的最佳效果應(yīng)該體現(xiàn)在教師各自的工作崗位中,體現(xiàn)在自己教書育人的工作實際中。因此,學校根據(jù)上級部門的要求,開展了師德回頭看活動。通過回頭看的活動,有效推動教職工不錯師德的鞏固形成與持久深入。
四、抓整改,抓落實,效果顯著
整改總結(jié)階段,我們依據(jù)相關(guān)法規(guī),結(jié)合實際,根據(jù)查擺問題,認真進行糾正。通過學習,很多老師進一步提升認識,從不同角度找到自己工作的不足,并在教育教學實踐活動中落實整改,效果顯著。
首先,學校領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)作,認識觀點上求大同存小異,班子成員堅決執(zhí)行班子會議作出的決定,并創(chuàng)造性地開展工作。
開展師德師風學習活動后,中層干部責任心更強了。孫飛衛(wèi)總務(wù)主任工作任勞任怨,顧全大局犧牲小我風格高。王軍校長起早貪黑,一心撲在工作上。申慶薇、張正瓊服從學校分工,愿當語文教師的“排頭兵”,虛心好學,大膽工作,克服了很多困難取得了成績。郝家彬、梅坤等老師經(jīng)常加班加點。
開展師德師風建設(shè)回頭看活動后,敬業(yè)愛崗的的教師更多了。在教師中,責任心強,工作效率高,關(guān)心、熱愛學生的老師更加突出了,像張正瓊、申慶薇等班主任。
總的來說,我校在本學期的師德師風建設(shè)工作中,取得了預期效果,公而忘私的教師多了,愛生如子的教師多了,緊張的師生關(guān)系少了,簡單粗暴的教育方法少了……不錯的師德師風正在形成,它將成為我校教師努力工作,提升課堂教學質(zhì)量,推動學校前進的動力。實踐讓我們更加保持清醒的認識,“師德師風教育”是教師隊伍建設(shè)永恒的主題。
師德師風工作總結(jié) 8
轉(zhuǎn)瞬間,這學期又接近尾聲,回顧這一學期的工作,充實而富有挑戰(zhàn),我認仔細真地對待每一節(jié)課、每一個同學、每一項任務(wù),做到勤勤懇懇教書,踏踏實實做人。本學期擔當三至六班級九個班級的科學教學任務(wù)和四年一班的副班主任,F(xiàn)將一學期的工作匯報如下:
一、教學工作
(一)注意理論學習,提高自身素養(yǎng)
1、樂觀參與各種培訓學習,樂觀參與政治學習,仔細做好學習筆記,努力提高自己的思想覺悟。
2、仔細學習新的教育理論,準時更新教育理念。仔細學習了《學?茖W課程標準》,從書本中吸取養(yǎng)分,仔細學習認真體會新形勢下怎樣做一名合格的好老師。
3、今年十月份在師范附小參與了科學老師培訓,十一月份在興工學校參與了全市舉辦的青年老師課堂教學展現(xiàn)會,并聽取了市教研員劉素梅《聚焦科學探究,進展同學核心素養(yǎng)》的報告,獲益匪淺。
。ǘ┝⒆阏n堂教學,培育學習愛好
我認為要想提高教學質(zhì)量,首先要立足課堂,從常規(guī)課上要質(zhì)量!把性谡n前、探在課中、思在課后”這幾句精辟的話始終指導著我的教學思想,我嚴格要求自己,細心預設(shè)每一節(jié)課,盡量使教學工作更加完善。課前備好課,預備好科學課上所需的試驗材料,假如儀器室里沒有材料,我就自己找材料或動手制作,如,用易拉罐底替代蒸發(fā)皿等。做到仔細鉆研教材,了解教材的結(jié)構(gòu),重難點,把握學問的規(guī)律,知道應(yīng)補充哪些資料,怎樣處理效果最好。在課堂上,關(guān)注全體同學,調(diào)動同學學習樂觀性,使同學能自覺的從學習態(tài)度上重視科學課。特殊是在試驗操作中,留意每一位同學,使每一位同學都參加到科學探究活動中去,使同學對科學產(chǎn)生深厚的愛好,提高他們的學習樂觀性,從而做到自主探究。
。ㄈ┏浞掷迷囼炂鞑模虾迷囼炚n
1、開學初,結(jié)合本校試驗儀器配備狀況,針對每個班級的實際狀況,擬定了試驗教學工作方案和學分組定期完成試驗進度表,理清試驗教學思路,并為每個小組設(shè)計了試驗報告單。從而指導試驗教學的順當開展。
2、為了用好試驗室,充分發(fā)揮科學儀器的作用。開學初,對同學在試驗儀器的使用方面提出了相關(guān)的要求,并教育同學進入試驗室后,不要亂動試驗桌上的儀器,先仔細聽講,了解儀器性能和操作方法,熟識試驗的操作步驟,再嚴格按規(guī)定進行操作,在使用中加強防范意識,對易損、易壞儀器要特殊當心,留意輕拿輕放,盡量降低了儀器的損壞。試驗結(jié)束后,做好儀器的清點、整理和清潔工作。
3、為了上好每一節(jié)試驗課,課前都要做充分的預備,預備好科學課上所需要的試驗材料,仔細討論教材,熟識試驗的操作步驟,考慮試驗中的平安因素,堅持“課前預備,課后整理”的原則開展試驗教學工作。
4、將每班的同學分好組并固定下來,以小組為單位進行試驗教學,并在試驗結(jié)束后指導同學仔細填寫試驗報告單。
試驗教學才剛剛起步,在教學中還有許多困惑和問題亟待解決。今后要充分利用好試驗器材,加強試驗教學,盡量制造機會讓同學親自動手試驗,通過試驗進行觀看和討論,明的確驗的目的和要求,規(guī)范同學的試驗操作,培育同學的動手操作力量。
。ㄋ模┻B續(xù)加強學習,增加業(yè)務(wù)力量
在緊急工作之余,時刻覺得自己有一種被淘汰的緊迫感受,要為自己充充電,特殊是作為一名學校的科學老師,在同學的心目中好像懂得要更多一些,然而在教學過程中,由于對科學學科教學閱歷不足,總覺得自己在各個方面的學問還欠缺,教學上會遇到一些學問上的難點,只能平常自己多看些雜書了,在頭腦中多儲備一些學問,不斷地提升自己的業(yè)務(wù)水平。
二、試驗室工作
1、試驗室的.衛(wèi)生。負責試驗室的衛(wèi)生工作,每天都擦試驗桌上的手印和灰塵,清掃地面上的垃圾和廢紙,擺放凌亂的試驗凳。
2、試驗儀器的管理。課前預備好科學課上所需要的試驗材料,課后再對所用試驗器材進行清洗和整理。堅持“課前預備,課后整理”的原則對試驗器材進行管理。
三、其他工作
1、自覺遵守學校規(guī)章制度,按時考勤、按時上下班,不遲到、不早退。
2、樂觀參與學校的值周工作。按時到崗,從不漏崗,盡職盡責。
3、聽從學校支配,仔細完成每一次代課任務(wù)及領(lǐng)導交辦的其他事項。
總之,在過去的一年里,有付出,有收獲,有進步。在以后的教學工作中,我要面對問題迎難而上,發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,總結(jié)閱歷,開拓進取,爭取更大的進步。
師德師風工作總結(jié) 9
六年八班是由81顆純美的心靈組合成的一個溫暖、和諧的大家庭,在這個“家”里,大家幸?鞓返囟冗^每一天,形成了一個凝聚力強、競爭意識強的班集體。善思、樂學、團結(jié)、進取是我們的最大特點,F(xiàn)將這學期的工作做如下匯報:
一、努力培養(yǎng)學生的自我管理能力。
培養(yǎng)學生自我管理能力,爭做班級的主人,從而建立良好班集體是我工作的一個重點。我個人一直提倡小學教育的全面性,教育不僅是要培養(yǎng)出成績拔尖的學生,更是要讓所有的學生都能夠切身體會到教育的作用,讓他們在幼小的心靈里種下善良的、美好的種子,讓他們感受到愛,學到做人的道理,形成正確的人生觀和價值觀。所以,我常常和學生說的一句話就是“一枝獨秀不算春,百花爭艷春滿園”,而培養(yǎng)他們的自我管理能力,熱愛集體,爭做班級的主人,無疑是十分重要的一步。我從以下三方面展開的。
(1)通過《小學生日常行為規(guī)范》的`強化訓練,配合少先隊組織的日常行為規(guī)范評比活動,培養(yǎng)他們以集體為榮,為集體爭光的意識。
。2)抓好班主任的日常工作,認真組織學生參加升旗和兩操,每天都檢查本班學生值日生工作,利用課余時間,進行心理交談,做好個別學生的教育工作。
(3)爭取家長的配合。平時經(jīng)常利用校訊通、打電話等方式與家長聯(lián)系,了解家庭情況,做好家長的思想工作,引導家長懂得孩子的心理特征,形成正確的家庭教育。
二、制定嚴格的班級管理制度。
良好的班風來自于嚴格的班級管理制度。本學期初,我們班級根據(jù)本班實際情況,利用班會課組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,對守則、規(guī)范逐條講解對照,指出本班存在的問題,讓學生人人明白班級存在的問題及自身的不足,讓學生“通過集體”、“在集體中”受到教育。課后組織學生請他們?yōu)榘嗉壩磥淼陌l(fā)展制訂出有針對性的班級公約,在班容班貌、清潔衛(wèi)生、公共財物、兩操勞動、課堂紀律、安全意識等方面都作了明確的規(guī)定,并提出了相應(yīng)的措施,讓監(jiān)督員檢查并去督促做的不夠好的同學,這樣,一批又一批的同學合格了,成為了行為標兵、榜樣、帶頭人。由于實施的這些班級制度是由學生自己提出、制定的,因而效果較好,對于班級工作的展開比較到位。小到一只水桶、一把笤帚如何擺放,大到門窗、電燈的開與關(guān),學生都能各負其責任。
三、積極開展豐富多彩的活動。
1、扎扎實實地開展感恩教育。
本學期配合學校少先大隊和政教處在本學期大力開展了感恩教育,每周一項活動內(nèi)容,具體活動內(nèi)容有:每天回家為家長講述一個感恩小故事;每天安排至少10分鐘時間為父母捶背、手臂、腿等,幫助父母緩解工作一天的疲乏;堅持每天晚飯后收拾桌子、洗刷餐具;堅持每天幫助父母洗襪子;上放學路上主動幫助父母拎東西,自己的書包自己背;學會每天上下學對父母或長輩說感謝的話,如:“媽媽,您辛苦了!”等;幫助父母做一道可口的飯菜;制作一張精美的賀卡,送給你要感恩的人。
2、按時開好主題班隊會。
。1)為了迎接清明節(jié)的到來,召開了“清明節(jié)的哀思”主題班會。
。2)召開了“做一個有孝心的人”主題班會,重點進行做人習慣、學習習慣、生活習慣和勞動習慣的`教育。
。3)召開了“參加環(huán)保讓城市更美好”主題班會,對學生進行了環(huán)保教育。
。4)召開了“勞動與幸!钡闹黝}班會,教育學生參與家務(wù)勞動、公益勞動和自我服務(wù)勞動,要求學生自己的事情自己做,培養(yǎng)勞動意識,通過實踐來體驗勞動的艱辛和快樂。
(5)召開了“我們?nèi)绾螒?yīng)對自然災害”的主題班會,對學生進行雨季洪災的自我保護教育,及地震的自我保護教育。
3、積極參加各級各類的競賽及活動。
。1)結(jié)合“學習雷鋒紀念日”開展了做好人好事活動。
。2)借助清明節(jié),開展文明祭祀活動。
全體學生繪制家族圖譜。向家長請教自己家族的歷史,與家長共同設(shè)計制作一份家族圖譜。隨父母參與文明祭掃活動,并記錄下自己的活動過程和感受,撰寫清明祭詞。
。3)認真組織學生積極參加20××年第二十一屆學生田徑運動會,運動員們奮力拼搏獲得了年組的季軍。
一分耕耘,一分收獲。在六年的成長道路上,我和同學們相親相愛,攜手共進,以堅實的步履留下了讓我們引以自豪的足跡,為六年的小學生涯畫上了圓滿的句號!皩W無止境”,“進步無止境”,同學們?nèi)孕枧Γ8D銈兊拿魈旄訝N爛輝煌!
師德師風工作總結(jié) 10
為了大力加強教師職業(yè)道德建設(shè),使廣大教師樹立不錯的師德師風,為我校的建設(shè)和發(fā)展提供強大的精神動力,根據(jù)新時期中小學教師職業(yè)道德建設(shè)的新需要和教育部修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求,按照市教育局文件要求,結(jié)合黃莊中心學校的部署我校全體教師積極參加了學習,提升認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學習活動,圓滿完成了各項工作任務(wù),F(xiàn)將工作匯報如下:
一、組建了領(lǐng)導小組,加強了組織領(lǐng)導。
為加強對本次師德主題學習活動的組織領(lǐng)導,全面推進師德師風建設(shè)的順利進行,學校成立了以張振華為組長、以陳彩云為副組長,以全體教師為成員的學規(guī)范、強師德、樹形象師德主題學習活動領(lǐng)導小組,統(tǒng)一領(lǐng)導師德師風建設(shè)工作,并對領(lǐng)導小組成員各自職責做出了明確的分工,做到了任務(wù)到人、責任到人,領(lǐng)導小組的成立,為全面完成師德教育活動各項工作任務(wù)奠定了堅實的'組織保障。
二、精心部署,周密安排。
學校專門召開了領(lǐng)導小組會議,認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《界首市教育局有關(guān)開展以學規(guī)范、強師德、樹形象為主題的師德主題學習活動的通知》,黃莊中心學校有關(guān)學規(guī)范、強師德、樹形象的工作安排,研究制訂了《界首市黃莊中心小學學規(guī)范、強師德、樹形象師德主題學習活動實施方案》,對整個師德學習教育活動做到了精心部署,周密安排。
三、積極動員,認真開好動員部署大會。
為使我校學規(guī)范、強師德、樹形象師德主題學習活動迅速開展,學校專門召開了‘學規(guī)范、強師德、樹形象’師德主題學習活動動員大會,對本次師德主題學習教育活動做了整體安排。其次,對我校部分教職工在師德師風方面存在個別教師政治意識、大局意識不強,工作缺乏事業(yè)心,不講奉獻、只求索取,缺乏進取心、滿足現(xiàn)狀,工作缺乏研究探索,教育管理學生方法簡單,體罰或變相體罰學生,組織紀律淡漠、法制意識淡漠,不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出,并對本次活動的開展明確提出了明確要求,動員部署大會的召開,為整個師德學習教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
四、領(lǐng)導帶頭,率先垂范。
在師德主題學習活動中,校領(lǐng)導堅持帶頭學習,率先垂范,以身作則。能做到先學一步,學深一點,多學一點;能要真正坐下來、靜下來,集中精力,聚精會神,保證了學習時間,保證了學習質(zhì)量;能深入專業(yè)組,帶頭發(fā)言,帶頭評議,帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題,帶頭整改等,以校領(lǐng)導的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。
五、認真扎實,保質(zhì)保量完成了學習任務(wù)。
在學習教育階段,學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及及界首市教育局有關(guān)進一步加強和改善師德建設(shè)工作的通知、黃莊中心學校有關(guān)師德主題學習的文件,在學習方法上,采取了集中學習、分組學習和個人自學相結(jié)合的辦法,保證了學習時間和學習質(zhì)量,全體教職工做到了工作學習相結(jié)合,保證了正常的教育教學活動與學習教育活動兩不誤,兩推動,保證學習任務(wù)按期完成。
在對照檢查、剖析評議階段,學校專門召開會議,校領(lǐng)導深入教師一線,帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風方面存在的問題,全體教職工認真撰寫分析材料,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問題的本質(zhì),做到了對存在的問題不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重點剖析了師德師風方面的問題,剖析原因深刻,努力方面和整改書明確可行。
在總結(jié)整改、鞏固成果階段,學校領(lǐng)導班子成員、教職工都撰寫了整改措施,明確了自身師德師風建設(shè)方面努力的方向和改善的措施,做出整改書面,明確了整改時限和改善措施。
師德師風工作總結(jié) 11
本學期擔當高三12班班主任。針對美術(shù)班的實際狀況,在本班中上生少、后進生多;學習主動鉆研的少,被動接受的多;全面進展的少,偏科的多。面對這種現(xiàn)實,為了迎接省聯(lián)考和高考,使尖子生更上一層樓,中下生有新的突破,使他們在高考中考名牌,上檔次,我做了很多努力。特匯報如下:
一、工作指導思想:
狠抓同學的“養(yǎng)成”訓練、細節(jié)訓練、法制訓練、心理健康訓練,培育同學正確的理想信念和良好的行為習慣,逐步創(chuàng)立起適合我校校情的行之有效的訓練模式,不斷提高同學的道德水平和規(guī)范意識。
二、工作目標:
從大處著眼,小處著手,狠抓常規(guī)細節(jié)的訓練與管理,通過各種形式的訓練與引導,規(guī)范同學的言行,努力實現(xiàn)管理的精致化。
三、工作措施:
。ㄒ唬┘訌姲嗉壒芾恚嘤己玫.班風學風
1、通過班會課、活動課對同學重點加強思想政治訓練和法制意識訓練,教會同學學會做人,先成人,后成材,要有明辨是非的力氣和自我約束的力氣,本學期的主題班會有“崇尚節(jié)約,正確使用壓歲錢”、“學雷鋒,樹新風”、“愛國、守法、知禮、誠信”、“惜時、進取迎會考”、“愛學習、崇尚科學”、“理想、責任、力氣、形象”、“今年看師兄師姐,明年看我們自己”等。
2、加強班風管理,通過一些具體活動來增加同學的集體榮譽感,制訂可行的班級管理細則,從學習到紀律衛(wèi)生,從考勤到午操,獎罰分明,以一股正確的輿論導始終引導同學,在班上形成一股樹正氣、樹典型的良好班風,在同學心目中形成“班級為人人,人人為班級”的良好局面。
3、加強學風建設(shè),培育同學正確的學習方法和自學力氣,加強學法相互溝通,增加競爭意識和憂患意識,運用鼓舞和期盼,督促同學人人思進,個個向上,你追我趕、惜時如金的學習局面。同時還須加強語文、數(shù)學、英語三方面的學習,尤其是英語的學習。
4、本學期改選班團干部成員,讓有力氣的同學能走上管理班子的基礎(chǔ)上,連續(xù)實行班長輪值制度,加強同學的自我管理力氣,培育同學的的各種素養(yǎng)和力氣,轉(zhuǎn)變以往“有人沒事做,有事沒人做”的局面使班團干起到很好的督促和帶頭作用。
。ǘ┘訌娂庾由腵培育,促進中下生的轉(zhuǎn)化
1、尖子生的培育,增加他們的憂患意識,激發(fā)他們的學習熱忱,強化他們的鉆研精神,督促他們在優(yōu)勢科目上錦上添花,更上一層樓,在短科上能查漏補缺,迎頭趕上,力爭平衡進展,爭取高考靠名牌、上重點。
2、對于中下等生,加強與他們的聯(lián)系,多找這部分同學談心,了解狀況,使他們樹立信念,對學習產(chǎn)生興趣,養(yǎng)成愛學習、肯鉆研的學習習慣。讓他們多參預一些具體活動,增加他們的成就感。同時加強對他們的學問和學法輔導,首先應(yīng)從基礎(chǔ)學問抓起,加強他們對基礎(chǔ)學問的理解和運用力氣;同時對他們予以心理輔導,使他們明白優(yōu)秀的學業(yè)成果是建立在勤學多問的基礎(chǔ)上的。通過他們的努力,中等生再上一個層次,差生確保本學期會考全部通過,學習成果能有所突破。
師德師風工作總結(jié) 12
20xx年6月至12月,我校根據(jù)區(qū)教育局關(guān)于《xx管理區(qū)中小學開展師德師風建設(shè)活動》的通知精神,結(jié)合我校教師實際情況,開展了以“弘揚實小師魂,鑄就高尚師德”為主題的師德師風建設(shè)活動,活動分“宣傳發(fā)動階段、主題教育階段、整改提高階段、總結(jié)完善階段”四個階段層層推進,活動組織精心、內(nèi)容豐富、形式多樣,達到了預期。現(xiàn)將活動小結(jié)如下:
一、抓學習宣傳,營造良好氛圍
20xx年6月初,我校就成立了師德師風建設(shè)活動領(lǐng)導小組,制定了師德師風建設(shè)活動實施方案,召開了師德師風建設(shè)活動動員大會,在全體教師當中營造“弘揚實小師魂,鑄就高尚師德”的良好氛圍。全體教師迅速行動起來采用集中學習與自學相結(jié)合的形式,全面的學習了《荊門市中小學教師十不準》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《汪金權(quán)老師先進事跡》等法律法規(guī)和先進模范事跡,學習過程做到三有,即:有計劃、有筆記、有體會。每位教師都結(jié)合自身的學習,寫出了深入的心得體會,從心動、到行動,切實規(guī)范自己的教育教學行為,切實關(guān)愛每一位學生,以高尚師德,言傳身教,感染每一位學生。
二、抓自查自糾,規(guī)范教師育人行為
1、調(diào)查研究,確定教師師德自糾自查內(nèi)容。學校通過教務(wù)處、政教處深入了解教師在日常教學工作和班主任工作中的師德現(xiàn)狀,并通過座談與問卷調(diào)查的形式,找準教師師德當中存在的問題,并對照xx市教師十不準,確立了如下教師師德自查自糾內(nèi)容:
、俳處熢诮逃繕、教育思想方面有沒有違背教育方針政策、有沒有只教書不育人的言行;
、趯Υ龑W生方面是否估到理解、尊重、信任和關(guān)愛每一位學生,有無歧視差生、剝奪學生學習權(quán)力等事件發(fā)生;
③思想品德上有沒有以教謀私、不思進取、誤人子弟的現(xiàn)象,有沒有向?qū)W生推銷資料、亂收費、有償家教、索要冖品,有沒有侮辱體罰學生的現(xiàn)象發(fā)生;
、茉诠ぷ鞣绞缴稀⒀哉勁e止等方面,是否做到文明禮貌、耐心細致、適當?shù)皿w,有沒有言行粗魯、工作方法簡單粗暴有損于教師形象和聲譽等問題敗絮其中生;
、菔欠褡鹬貙W生家長、尊重同事、正面宣傳學校和教師。
2、自查自糾,開展我心目中的好老師評教活動。我校召開大會,動員全體教師針對自查自糾的五條內(nèi)容在工作中生活中查找在的問題、差距、改正的措施,并通過家長會、家長學校、家校聯(lián)系卡等途徑建立家長和學校、教師之間的聯(lián)系溝通渠道,在社會上開展我心目中的.好老師活動。全體教師結(jié)合自查自糾內(nèi)容,寫出了深入自我分析,查找自己師德師風上的不足,及時防危杜漸,糾正自己不當教育教學行為,規(guī)范育人行為。
三、抓活動開展,頌師風,鑄師魂
1、樹師德標兵,學師德典型。我校結(jié)合教育局師德標兵評選活動,深入挖掘廣大教師中的師德典型人物,通過層層精選從全校98名教師中選出了33名師德典型人物。為了讓典型人物更具代表性,能成為廣大教師認可并學習的楷模,學校通過校職代會民主選舉的形式在此33名教師中選舉產(chǎn)生了兩位師德標兵。我校一方面樹立教師身邊的師德標兵,另一方面也在全校廣泛宣傳兩位脫穎而出師德標兵的先進事跡,讓他們的事跡深入每一位教師學生的心,掀起向師德典型學習高潮。
2、開展“頌師德,鑄師魂”演講活動。我校黨總支和團支部于xx年11月5日精心組織了以“頌師德,鑄師魂”為主題的青年教師師德師風演講比賽活動。參加本次師德師風演講比賽活動教師以1980年元月以后出生的青年教師為主,共有16名教師參加。他們精心選材,用動情的演講,講述了一個個師德楷模的感人故事,所有與會教師沉浸其中,感受師德的美好。通過這次活動,顯于出青年教師高尚的師德師風及昂揚的精神風貌,同時也激勵了全校教職工在各自的崗位上,弘揚高尚師德,為自已所忠愛的教育事業(yè)奮斗終生的意志。
3、開展“我尊敬的老師”征文活動。我校利用各種平臺、媒介大力宣傳教師中的師德典型之時,也在高段學生中間開展《我尊敬的老師》的征文活動,讓學生盡情抒發(fā)對于教師的崇敬之情,促進教師師德的不斷自我完善與提高。
四、抓完善提高,鞏固活動成果
我校結(jié)合師德師風建設(shè)活動實施方案,抓落實,順利的完成了全部活動,在總結(jié)完善階段,深入的開展了師德師風學習交流活動,在全校樹立師德楷模,建立健全師德師風學習制度。全面總結(jié)了此次師德師風建設(shè)活動中的經(jīng)驗,收集整理了全部活動資料,建立健全了教師師德檔案。
通過此次長達6個月的師德師風建設(shè)活動,全體教師不斷提高了自己的職業(yè)道德素養(yǎng),師德師風面貌有了全新變化,作風上有了一個大的轉(zhuǎn)變,活動取得了良好的效果。
師德師風工作總結(jié) 13
為了深入貫徹落實全鄉(xiāng)“師德師風建設(shè)月”活動,加強和推動我校的師德師風建設(shè)工作,進一步提高我校教師隊伍的師德水平和整體素質(zhì),努力提高辦學質(zhì)量和辦學水平,切實增強教師職業(yè)道德建設(shè)和教師隊伍管理,根據(jù)《河西學區(qū)“師德師風建設(shè)月”活動實施方案》,結(jié)合學校實際,我校扎實開展了師德師風建設(shè)活動,F(xiàn)將本次活動總結(jié)如下:
一、加強了領(lǐng)導。
為了保證師德師風建設(shè)活動順利進行、取得實效,學校成立了以校長任組長的師德師風建設(shè)活動領(lǐng)導小組,各項活動落實了專人負責,活動過程和成果形成了檔案材料。
組長:
組員:
二、完善了制度。
1、建立了預警機制談話。
在師德師風自查自糾活動中,學校要求教師比照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《華亭縣教師行為規(guī)范“七嚴禁”》、《華亭縣教育局關(guān)于進一步加強教師隊伍管理的意見》,對查找出的問題及時糾正;對個別存在嚴重傾向性問題的教師,由校長對其進行談話,曉之以理、導之以行。學校將談話作為師德建設(shè)的常規(guī)性措施予以重視,加以落實。
2、建立了承諾制度。
20xx年5月,校長和教師簽訂了《師德師風誠信承諾書》。學校組織教師開展了師德師風反思,對照《師德師風誠信承諾書》要求進行自查自糾,及時糾正不良師德行為。
3、建立了監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
學校通過設(shè)立“師德師風意見箱”、公示“師德師風承諾書”、召開家長座談會、聘請師德師風監(jiān)督員、開展師德師風(學生、家長)滿意度問卷調(diào)查等,建立了學校監(jiān)督、學生監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督等互相結(jié)合的師德師風監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
4、建立了考核評估辦法。
學校建立了切實可行的師德考核評估(學期考核)辦法,每期末認真開展了教師互評、學生和家長評議、學校綜合評議的師德師風考核評估。學校把師德師風考核評估結(jié)果同教師的績效考核和年度考核結(jié)合起來,將考核評估結(jié)果記入了教師個人的素質(zhì)能力建設(shè)檔案,把師德師風表現(xiàn)作為教師獎勵性績效工資分配、評先評優(yōu)等的首要內(nèi)容,執(zhí)行了師德師風“一票否決制”。
三、豐富了活動
1、師德教育學習。圍繞“強師德、鑄師魂,做人民滿意的教師”主題,學校組織全體教師學習了時事政治、教育法律法規(guī)、《小學教師專業(yè)標準》、師德規(guī)范文件等。師德教育學習以集中培訓學習、教師自學和小組討論交流相結(jié)合,教師自主學習每周不少于2學時,小組互動學習每周不少于2學時,全校集體學習每周不少于1學時。教師在參加集中培訓的同時,還堅持自學,做好了學習筆記,寫出了學習心得。
2、師德師風討論。
20xx年,學校確定了“辦什么樣的學校、做什么樣的教師、育什么樣的'學生”主題,通過開展新時期師德師風討論活動,教師不僅提高了思想政治素質(zhì),樹立正確的教師職業(yè)理想,還增強了職業(yè)的光榮感、使命感和責任感。
3、行風作風建設(shè)。
學校根據(jù)《河西學區(qū)“師德師風建設(shè)月”活動實施方案》,把“師德師風建設(shè)”列入學校常規(guī)工作計劃之中,納入了工作議事日程,作為了一項常抓不懈的工作,落實到具體的工作中,通過“六查”、“十看”,學校的師德師風建設(shè)實現(xiàn)了新突破,提升了學校的社會聲譽和群眾滿意度。
師德師風工作總結(jié) 14
為了全面貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《公民道德建設(shè)實施內(nèi)容綱要》全面實施潼南教工委[XX]66號、106號、107、122號文件精神,進一步加強學校師德師風建設(shè)和教師職業(yè)道德修養(yǎng),提升我校師德師風建設(shè)質(zhì)量和教師職業(yè)道德水平質(zhì)量,進一步增加教師教書育人、為人師表的自覺性,切實糾正教育行業(yè)的不正之風,樹立教育的新形象,全面貫徹黨的教育方針,全面提高教育質(zhì)量,全面推進我校精神文明建設(shè),特對我校的師德師風建設(shè)進行總結(jié)。
一、完善組織機構(gòu),加強民主、科學的管理
1、成立了以黨支書記為組長,德育主任為副組長,黨、政、工、團、隊和教師代表為組員的領(lǐng)導小組,具體組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導教師師德師風建設(shè)的有關(guān)事宜。
2、學校師德、師風和教師職業(yè)道德個體考評的計劃,體現(xiàn)了可操性、廣泛性和前瞻性,把隊伍建設(shè)與日常工作有機融合。計劃中體現(xiàn)“十查”與“三評”相互聯(lián)運!笆椤本唧w內(nèi)容是:查理想信念,查依法執(zhí)教,查愛崗敬業(yè),查熱愛學生,查嚴謹篤學,查團結(jié)協(xié)作,查尊重家長,查廉潔從教,查為人師表,查服務(wù)觀念。“四評”即教師自評,教師互評,教師評校長,社會評學校,這樣學校就能把握住隊伍建設(shè)的方向。
二、強化了宣傳動員,立志終身學習
1、于11月8日召開了支委會、行政會,傳達縣教工委關(guān)于師德師風建設(shè)和教師職業(yè)道德個體評價的會議精神,學習教工委[XX]10號文件精神。接著召開了教職工動員大會,明確了本次師德師風建設(shè)的重要性、長期性和整改的工作要求、步驟、達到的目標等。
2、以不同的形式向社會宣傳,引起社會的關(guān)注,讓全社會來監(jiān)督學校的教師隊伍建設(shè),征求社會各界人士的意見,建設(shè)出一支志存高遠,愛崗敬業(yè),為人師表、教書育人、嚴謹篤學,與時俱進的師資隊伍。使全體教師都能履行好培養(yǎng)人才的神圣職責。
3、知識經(jīng)濟的到來,新課程改革的上場,使人們?nèi)找娓械缴媾c發(fā)展的.巨大壓力,不得不促使教師們參加到學習中來,繼續(xù)教育,終身學習,老師們已經(jīng)形成共識,也被提高到了一個前所未有的高度。擁有微機的家庭日益增多,老師們自覺地學習業(yè)務(wù)知識與技能,促進自身全面的發(fā)展。
三、進行測評,增強了教師的敬業(yè)精神與自我約束力。
1、自評是基礎(chǔ),互評是動力。教師依據(jù)師德師風建設(shè)的標準和職業(yè)道德的個體評價要求,對自己的為人師表,敬業(yè)精神,協(xié)作觀念,學生愛心,廉潔從教等方面進行自我評價,找準切入點,明確努力的方向。在此基礎(chǔ)上,廣泛的發(fā)揚民主,相互評價同事在職業(yè)道德上與現(xiàn)代教育理念不相符合的音符。從而互相學習、監(jiān)督,取長補短,共同進步。
2、在本年度的師德師風建設(shè)活動中,我校涌現(xiàn)了一大批杰出、優(yōu)秀教師,如為搞好學校校園文化建設(shè),夏海、曹定友、魏金模三位教師利用雙休日為學校油漆門窗;劉天芬老師為堅守在教學崗位上,沒時間在公公病危時去看望,老人帶著遺憾離開了人世;張龍生教師為忙工作而延誤了妻子臨產(chǎn)時間,自己的孩子永遠沒能睜開那雙活潑的小眼睛。陳宗銀老師為了他的那個班,致使自己的病情惡化了;陳西北主任為了老師們的利益常常廢寢忘食;周成模校長為了讓失學的孩子讀上書,從自己本來很拮據(jù)的生活中抽出一部份羹來資助張小宏上學到現(xiàn)在……教師們的先進事跡太多太多,這不能不說是我校師德師風建設(shè)的成果,也得到了教委部門高度的贊揚,已寫成材料,將到全縣巡回演講。
四、存在的問題
1、個別年輕教師的責任心不強,缺乏應(yīng)有的活力。
2、部分老教師對新課程的學習不夠,對新的教學手段在教學中的運用能力差。
五、整改的措施。
1、對年輕教師要與老教師結(jié)對,以老教師的敬業(yè)精神和教學經(jīng)驗來促使他們進步。
2、對老教師要加強教學理論和現(xiàn)代教學手段的培訓,使他們豐富的教學經(jīng)驗與課程改革成為一個整體。
“百年大計,教育為本,教育大計,教師為本”,師資隊伍建設(shè)就是學校工作的重頭戲,因此,我們做到:班子不散,力度不減,步子不松,使此項工作長期持久地開展。
師德師風工作總結(jié) 15
師德師風對一個教師來說有著十分重要的意義,因為教師是孩子行動的標桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了幼兒園的校風和學風的好壞。因此作為一名幼師我們要做到:
第一,嚴以律己,注重言行。
為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控潛力,每一天都帶著一份好情緒投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我們都坦然的應(yīng)對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。每一天都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的.情緒來干實實在在的事情。第二,培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。天生麗質(zhì)雖然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng),這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現(xiàn)教師教學的智慧,常規(guī)教學做到扎實有效。
第二,刻苦鉆研業(yè)務(wù)。
精通教學業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。只有精通業(yè)務(wù),才能將科學文化知識準確地傳授給學生。如果幼兒提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在幼兒心中的威信就會逐步喪失,幼兒對教師也沒有信心可言,教師要提高教學業(yè)務(wù)水平,就務(wù)必自覺堅持學習和參加業(yè)務(wù)培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。
第三,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”,
與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),正確處理教師與幼兒家長的關(guān)系。只有我們把孩子看重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的`師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把幼兒當成天使,那么我們就生活在天堂。
第四,注重團隊合作。
幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫忙。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此,在工作中我們就應(yīng)注意與每一位老師的合作,不計較個人得失,以幼兒園榮譽為前提,做好每一項工作。
因此,師德師風不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)!只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自己在不斷自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)的人生價值!
師德師風工作總結(jié) 16
教師是立校之本,師德是教育之魂,“甘守三尺講臺,爭做四有老師”是對每一名教師的基本要求,打造一支品德高尚、樂于奉獻的教師隊伍是天平中心小學辦校的根本。按照市、區(qū)教育局相關(guān)文件精神,我校扎實開展“甘守三尺講臺,爭做四有老師”師德師風主題月教育活動,提升了我校教師職業(yè)道德素養(yǎng),取得了明顯的成效。
一、抓組織重宣傳營造了氛圍
組織是前提。為組織落實教育活動,我校成立了以張衍斌校長為組長、副校長段慶剛?cè)胃苯M長、其他行政人員為成員的領(lǐng)導小組,政教處負責教育活動日常工作,實行了行政人員年級蹲點制,指導、督促本年級教師扎實有效參與到教育活動中來。我校開展了師德師風教育月活動動員大會,統(tǒng)一了思想,提高了認識,明確了活動內(nèi)容、安排,會上還介紹了泰安市道德模范、泰安市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,以及我區(qū)“最美教師”楊桂芳老師的先進事跡,號召全體教師以楊桂芳老師為榜樣,把畢生的心血奉獻給教育事業(yè)。動員會后,開辟了宣傳專欄,營造了氛圍。
二、抓學習求實效提升了修養(yǎng)
教師讀書學習是對學生的一種言傳身教,很多學生就是在愛讀書、有修養(yǎng)的教師的熏染下愛上讀書的。教師讀書學習不僅能增長知識,開闊視野,還能滋養(yǎng)我們的人生底氣,提升我們的心靈修養(yǎng)。一個有讀書習慣的教師,經(jīng)過書籍日積月累的浸潤,氣質(zhì)就會逐漸變得高貴而不媚俗,性情逐漸變得細膩而平靜,內(nèi)心逐漸變得博愛而不自私。我校一直以來積極推進讀書型學校建設(shè),要求每位教師多讀書、樂讀書、善讀書。此次師德師風教育月活動期間,我們給每位教師發(fā)放了一本李鎮(zhèn)西老師編著的《做最好的老師》為必學內(nèi)容,并且提出明確的學習要求,老師們通過學習,體悟了師德的時代要求,強化了正確的'“教育觀”、“師生觀”。
三、抓討論談體會凝練了精神
讀書學習必須要有思考,只有思考了才有感悟,學習才有效果。為此,我校以年級組為單位,組織教師開展了“德高為師、奉獻為榮”的討論活動,老師坐在一起,談讀書體會、談師德追求、談個人發(fā)展、學校發(fā)展,從而凝練了精神。
四、抓征文求發(fā)展凝聚了人心
“每位教職員工都是學校管理者”,我們充分尊重信任教師,暢通渠道,廣開言路,鼓勵教師參與學校管理。在討論的基礎(chǔ)上,組織開展了“學校發(fā)展我策劃”征文活動,發(fā)動廣大教師查找制約學校發(fā)展的問題,提出學校發(fā)展的切實可行的辦法,積極為學校發(fā)展建言獻策。教師們踴躍參加,充分發(fā)揮了主人翁意識,提出不少好的建議。
五、抓演講展風采弘揚了師德
除此之外,我校還開展了教師“甘守三尺講臺,爭做四有老師”主題演講比賽,從各年級組選拔出來的十位教師分別用自己的親身經(jīng)歷和真切感受,飽含真情、充滿激情地從各個不同的角度展示了一名人民教師崇高的人生追求、高尚的師德情操和無私奉獻的精神。在師德師風教育活動階段總結(jié)會上,獲獎教師代表向全體教師作了精彩的匯報演講,在場的每一位教師都從她們的精彩演講中受到了一次師風師德的洗禮,得到了一次深刻的感悟。
六、抓反思作剖析明確了方向
反思對于我們提升個人師德修養(yǎng)具有非常重要的意義,道德學習很難通過封閉的授受方式完成,它要求激發(fā)和調(diào)動內(nèi)在的經(jīng)驗,由內(nèi)而外地去感悟、體驗。在深入學習和討論的基礎(chǔ)上,我們組織了教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,對照師德要求,對個人從教以來的師德行為、奉獻精神等方面進行反思,通過反思,廣大教師查找出了自身存在的問題,分析了原因,更主要的是明確了整改的方向。
七、抓典型樹榜樣彰顯了奉獻
身邊的典型最具有教育感染作用。對在各類活動中獲獎的教師,都及時在電子屏上、在教師會上進行公布。在全體學生中開展了“學生評價老師”和評選“最美教師”活動,學生對教師在依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、尊重家長、為人師表等方面做出了評價。分別評選出了楊桂芳、蔣玉香等5位“最美教師”5位“師德標兵”。對于這些典型,我們將進行表彰并大力宣傳。
八、抓管理重人本健全了制度
在師德師風教育活動中,我們針對好的做法以及老師們提出來的好的建議,不斷地完善師德師風建設(shè)長效機制,健全我校師德建設(shè)各項規(guī)章制度。如我們修訂完善了《天平中心小學教師學習制度》、《天平中心小學教師考核細則》、《天平中心小學關(guān)于杜絕有償家教的若干規(guī)定》等制度。
師德師風教育活動我們將長抓不懈,打造品德高尚、樂于奉獻的教師群體,我們將長抓不懈。
師德師風工作總結(jié) 17
9月6日—17日,我園全體教師在實驗幼兒園園長的帶領(lǐng)下參加了為期天的教師師德培訓活動。本次師德培訓結(jié)合幼兒園實際,開展的培訓形式多樣,內(nèi)容豐富,主題明確,重點突出教師的愛心、責任心。園長親自作了《幼兒教師專業(yè)成長八步階梯》的講座;另外還觀看了“弘揚中華經(jīng)典文化、做個有道德的人”的光盤;同時教師間還寫了發(fā)生在自己身邊和其他同行的小故事進行交流,大家深感頗有收獲。
。1)通過師德培訓,教師們對教育的價值有了更深刻的理解。
進一步明確了教育的目標“不僅要學會學習,還要學會做人和學習生活。致力于每一個幼兒的發(fā)展,為兒童的發(fā)展學習奠定基礎(chǔ)”。認識到幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應(yīng)該做一個有理有節(jié)的人。作為幼兒園集體中的一分子,我們必須尊重自己的職業(yè)規(guī)律,具有團隊意識,維護幼兒園集體的榮譽。
。2)通過師德培訓,幼兒教師的.執(zhí)教能力不僅需要先進的理念,高超的技術(shù),還需要對孩子全身心地熱愛,無私的關(guān)懷。
我們會更積極地去實踐教師職業(yè)道德規(guī)范,迅速提高自身的思想道德素質(zhì);明確在教育過程中應(yīng)該以什么樣的職業(yè)道德思想、情感、態(tài)度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務(wù)。我們也明白了良好的師德是教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻的內(nèi)在動力,是挖掘教師潛能得不竭源泉。
。3)通過學習,大家表示要做兒童世界的守護者。
我們的教育,不是簡單的教授知識,歸根結(jié)底,是教出一個健全的,和諧的人。這也正是“以生為本”這一理念的最好詮釋。清楚地認識到教師應(yīng)該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學習,從孩子的生活中、興趣中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導孩子,教育孩子。我們不但要學會“教”,更應(yīng)學會“學”,學會反思、學會研究、學會做人。教師們清楚了執(zhí)教能力建設(shè)蘊含著豐富的內(nèi)涵,它不僅包含教師的素養(yǎng)、教學能力、教學方式,還包含教師教書育人等多方面的能力。
大家表示在今后的工作中,要借鑒優(yōu)秀教師經(jīng)驗,積極反思,使自己的各方面都有所進步!
師德師風工作總結(jié) 18
一、加強領(lǐng)導,統(tǒng)一認識
教師是教育的根本,師德是教師的靈魂。教師不僅是知識的傳播者、智慧的啟迪者,也是精神的熏陶者、人格的影響者,同時也是道德的示范者和體現(xiàn)者。師德師風不僅關(guān)系到教師自身的修養(yǎng),而且關(guān)系到學生的健康成長,關(guān)系到國家和民族的未來。對此,我校領(lǐng)導思想明確,認識到位,非常重視師德師風教育活動的工作。成立了學校師德師風教育活動領(lǐng)導小組。校長親自掛帥,由黨支部副書記陳艷老師主管、教務(wù)處及教科室具體組織實施,明確工作職責,落實工作任務(wù)。8月26日,新學期伊始,校長便召開了全校教師師德師風教育活動動員大會,對學校開展師德師風教育活動進行全面動員和布置。會上校長提出了高度重視、加強領(lǐng)導、務(wù)求實效的學習要求,就開展師德師風教育活動的重要意義、指導思想、基本要求等作了闡述,為師德師風教育活動的順利開展奠下了良好的基礎(chǔ)。
二、嚴格管理,認真組織
為了更好地開展師德師風教育培訓活動,使教師進一步提高師德修養(yǎng),不斷提升教師隊伍的整體素質(zhì),促成學校良好師德師風建設(shè)。因此,在師德師風教育培訓活動中,以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),以“學高為師,學高為范”為準則,以“愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表”為核心,以開展“三愛”(愛祖國、愛教育、愛學生)、“三全”(全面貫徹黨的教育方針、全面推進素質(zhì)教育、全面提高教育教學質(zhì)量和辦學效益)、“三讓”(讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成人)師德教育活動為載體,堅持重點突出、務(wù)求實效、不走過場。因此,在全體教師認真集中學習的`基礎(chǔ)上,學校建立了嚴格的管理措施,對學習時間、會場紀律、會議筆記、學習心得作了嚴格的規(guī)定。
1、執(zhí)行請假制度。校本培訓的一周內(nèi)采取了集中點名的方式進行考勤,如有特殊情況不能參加學習的教師必須出示相關(guān)的證明。
2、強調(diào)學習制度。要求每位教師認真聽講,摘好筆記,撰寫學習心得,學習培訓結(jié)束后,所有材料統(tǒng)一上交學校存檔,保證培訓過程的有效性。
3、建立考核制度。按出勤情況、培訓筆記、學習體會等方面進行考核,并將考核結(jié)果作為教師績效考核、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
三、形式多樣,務(wù)求實效
此次培訓,形式多樣。采取理論學習與交流研討相結(jié)合,榜樣示范與問題整改相結(jié)合,集中學習和分散學習相結(jié)合等形式。在學習過程中,重在突出了教師的參與性與互動性,務(wù)求取得實效。
1、只有知法,才能懂法,才能依法施教。印發(fā)了《教育法》《教師法》《未成年人保護法》等法律法規(guī),要求教師重溫各級各類教育教學管理制度。并在制訂學校學習階段計劃的基礎(chǔ)上,要求每個教師依據(jù)個人實際情況制訂學習計劃,認真學習《新時期教師職業(yè)道德》等有關(guān)師德建設(shè)書籍和文件,采用集中學習與自主學習相結(jié)合,時間不少于四十五個學時。集中學習以交流、學習體會、討論問題為主。
2、利用互聯(lián)網(wǎng)資源,在校本培訓期間,組織教師觀看《20xx年度最美鄉(xiāng)村教師評選的頒獎晚會》,并通過交流觀后感,傳遞正能量,鼓勵教師追求真善美。同時,還通過開展師德師風教育課,課后認真組織討論、交流心得。
3、認真反思,撰寫學習心得。在一系列教育活動后,我們要求每個教師通過認真反思,反復對照,實事求是地評價自己,深入剖析自己的思想根源,認真撰寫個人師德師風教育心得體會,促進教師認識,并在實際教學活動中努力踐行,真正成為一名師德高尚,成為讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成人的好教師。
本次師德師風教育培訓,突出了“嚴格要求,為人師表,教書育人”的學習主題,教師對自己的職業(yè)有了新的定位,對自己的職責有了新的認識,對自己的工作目標有了新的要求,對自己教育方法有了新的探索。大家深切地感受到,師德教育是學校教育永恒的主題。教書是手段,育人是目的,為人師表是“師德”的核心。教師必須以自己的高尚道德品質(zhì)去潛移默化地感染學生,做一個身教重于言教為人師表的楷模。
總之,通過培訓,提高了全體教師的思想認識,端正學習態(tài)度。進一步規(guī)范教育教學行為,端正行風建設(shè)。提高了師德修養(yǎng)與教育教學水平,樹立高大師德形象。提高了教師依法治教、以德治教的認識,使教師能以飽滿的姿態(tài)積極投身于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展之中。師德師風教育活動達到了預期目標,收到了良好效果
師德師風工作總結(jié) 19
為強化師德、鑄造師魂,踐行“愛與責任”。我校教師進行了認真的討論,大家清楚而又深刻地認識到:師德師風建設(shè)是關(guān)系到教育工作成敗的大事,是德育工作順利進行的可靠保證。建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊伍,是提高教育教學質(zhì)量的`關(guān)鍵。在師德師風建設(shè)年活動中我們著重抓了以下幾項工作:
一、領(lǐng)導高度重視,健全組織機構(gòu)
我校領(lǐng)導高度重視師德建設(shè)工作,主要領(lǐng)導把師德建設(shè)工作擺上議事日程,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德建設(shè)年的責任感和緊迫感。同時,研究制定了師德建設(shè)活動方案,成立了由校長何蘭同志任組長,副校長徐鳳娟同志任副組長,校委會同志為成員的師德師風建設(shè)領(lǐng)導小組,全面部署了師德建設(shè)活動,每項活動領(lǐng)導做到心中有數(shù),指導到位。
二、加強理論學習,提高思想素質(zhì)
1、學校有計劃有步驟地抓好了學習教育活動,組織教師學習了《黨的十七大精神》、《抗震救災英雄事跡》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《憲法》、《學生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī),提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。
2、學校利用政治學習時間,組織教師觀看了《先進教師事跡》錄像。學校組織討論,談感想,談體會,決心以他們?yōu)榘駱,努力學習,認真工作,力爭在幾年之內(nèi),成為一名名教師。
3、學校利用政治學習時間,組織教師學習,引導教師正確理解教師職業(yè)道德內(nèi)涵,把握師德原則、師德規(guī)范及教育法規(guī),提高認識、規(guī)范行為,采用集中學習和分散自學,講課輔導與集體討論相結(jié)合的學習方式。通過學習,教師的教育思想觀念與創(chuàng)新能力均得到大幅度提高。此外學校要求教師結(jié)合自己在師德方面存在的問題有針對性進行自學,并寫出千字文師德體會,同時,還參加了“師德師風建設(shè)”網(wǎng)上論壇活動。
通過學習,對教師進行了職業(yè)道德教育,提高了教師教書育人水平,使教師端正了教育思想,真心實意地關(guān)心、愛護、培養(yǎng)教育每一名學生。
師德師風工作總結(jié) 20
本年度我按照學校及教育部門的要求,認真學習了《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。通過學習,使自己更加認識作為人民教師肩上的重任,自身職業(yè)道德水平和政治素質(zhì)有了明顯的提高。為此,我做到了以下方面:
一、在依法執(zhí)教方面
我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規(guī),沒有違背黨和國家方針、政策的`言行,積極學習和宣傳教育政策,從嚴格守法的高度執(zhí)教,在教學中始終堅持正確的方向。
二、在愛崗敬業(yè)方面
我能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的`基礎(chǔ),愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)前提。我對待工作盡職盡責,毫無怨言。
三、在熱愛學生方面
我關(guān)心每一個學生,尊重每一個學生的人格;與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在的優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學生。無論是在生活上,還是在學習上,我都會給予學生必要的關(guān)心和幫助。利用課余時間與學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解。重視對每個學生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學習成績作為唯一標準來衡量學生。
四、在嚴謹治學方面
我注意樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學習新知識;我能夠嚴謹治學,提高業(yè)務(wù)水平;積極探索教育教學規(guī)律,教育教學方法靈活、多樣,注重實效性和時效性,教學水平取得顯著成績。
師德師風工作總結(jié) 21
師德、師風是教師隊伍建設(shè)的靈魂。我校堅持把加強教師的思想道德建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)擺在十分突出的地位,十分注重塑造教師健康的人格,完美的師表,引導教師樹立正確的價值觀,大力倡導敬業(yè),奉獻精神,致力于建設(shè)一支政治堅決、思想過硬、知識淵博、品德高尚、精于教書、勤于育人的教師隊伍,F(xiàn)對我校開展的師德師風建設(shè)活動作以下匯報:
一、統(tǒng)一思想,提高認識,增強教師品德修養(yǎng)。
為確保我校師德師風建設(shè)取得實效,學校成立了師德師風建設(shè)領(lǐng)導小組,張焰明校長全面負責,中層干部具體實施操作。師德師風建設(shè)領(lǐng)導小組先后組織召開了行政會及全體教職工發(fā)動會,對廣闊教師進行職業(yè)理想、職業(yè)紀律、職業(yè)道德、職業(yè)行為、職業(yè)技能以及以德修身、以德正已、以德育人等方面的教育,倡導和諧教育、幸福教育,引導教師時刻牢記教書育人的神圣職責,樹立強烈的事業(yè)心和責任感,增強職業(yè)道德觀念,依法履行教師職責和義務(wù),恪盡職守、勤奮工作,爭當人民滿意的教師。學校領(lǐng)導干部、班子成員率先做出典范,充分發(fā)揮黨、團以及工會組織的作用。一是講團結(jié)。在師德師風建設(shè)活動中引導教職工“講政治、講學習、講正氣”,全校出現(xiàn)了“講溝通、講協(xié)作、講大局”的良好態(tài)勢;二是講民主。充分教研組、工會組織等的職能,認真做事,師德師風的評議求實;三是講人文關(guān)心。處處關(guān)心廣闊一線教師,及時了解教師的疾苦,及時為教師排憂解難。
二、加強理論學習,提高思想素質(zhì)
1、學校有方案有步驟地抓好了學習教育活動,首先組織教師學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī),提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。
2、組織教師認真學習了《中小學教師職業(yè)道德標準》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《洪雅縣教師職業(yè)道德十不準》、《洪雅縣教師禮儀標準》等法規(guī),學校并將禁令和工作紀律張貼在教師的辦公室和樓道。全體教師向社會公開承諾:依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、教書育人、為人師表、嚴格自律、廉潔從教、重視訪談、嚴謹治學、團結(jié)協(xié)作。
3、學校利用政治學習時間,引導教師正確理解教師職業(yè)道德內(nèi)涵,把握師德原那么、師德標準及教育法規(guī),提高認識、標準行為,采用集中學習和分散自學,講課輔導與集體討論相結(jié)合的學習方式。組織教師學習先進事跡。學校組織討論,談感想,談體會,寫心得,決心以他們?yōu)榈浞,依法?zhí)教、廉潔從教;求真務(wù)實、愛崗敬業(yè)。
通過學習,加強了教師職業(yè)道德的責任感和緊迫感,提高了教師教書育人水平,使教師進一步端正了教育思想,真心實意地關(guān)心、保護、培養(yǎng)教育每一名學生。
三、豐富活動載體,開展系列活動。
1、召開了全體教師大會,學校領(lǐng)導作了師德師風建設(shè)工作的發(fā)動部署,每位教師引起了高度重視,增強了參加這次活動的自覺性,結(jié)合自身實際,制定了師德修養(yǎng)方案。全體教師莊嚴承諾“依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),熱愛學生,廉潔從教,為人師表!
2、在教師中實施了“四師”教育工程:
〔1〕鑄師魂。要求教師具有“四心”:關(guān)愛學生誠心,了解學生細心,教育學生耐心,效勞學生熱心。
〔2〕育師德。要求教師做到“三愛”:愛事業(yè),愛崗位,愛學生。對后進學生有“三心”:愛心、耐心、信心。
〔3〕樹師表。要求教師有高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學藝術(shù);要有奉獻精神、敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神。
〔4〕正師風。通過制度標準、行為標準、典范標準,加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。
3、幫扶活動,真情投入。為了真正把手拉手、心連心幫扶活動落到實處,學校開發(fā)德育資源,把以往簡單的經(jīng)濟資助變?yōu)槿轿坏膼凵鷮W活動,啟動了以“關(guān)心學生思想,關(guān)心學生學習,關(guān)心學生生活”為宗旨的愛生助學的.“三幫”活動,使資助活動進一步拓展空間,提升活動質(zhì)量,保證學生不因經(jīng)濟困難而失學。
首先學校在學生中進行了調(diào)查,確定了幫扶對象,其次學校對貧困學生給予了不同層次的資助,有的學生教師為其購置書包、文具等學習用品、有的學生教師為其購置過冬的衣服。每位教師都有自己的幫扶對象,每名教師都和聯(lián)系的學生結(jié)對子,深入班級學生中間關(guān)心、保護學生,做思想工作,利用課余時間給學生補課,幫助學生解決生活上的困難,讓學生感受到師愛,使學生不僅學會學習、學會生活,更學會做人。通過活動,實現(xiàn)了后進生無落伍,特困生無失學,優(yōu)秀生更優(yōu)秀的目標,全體教師堅持愛心第一、教育第一,讓學生切身感受到師愛的溫暖。
4、為了進一步推動我校師德建設(shè)工作向縱深開展,塑造教師師德群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現(xiàn)象的發(fā)生,全體教師拒絕有償家教,虛心接受家長、社會各界朋友的監(jiān)督。
5、曾有人說:“教師無小節(jié),處處是是楷!。是的,身教言傳的影響教育是無時無刻的。因此,教師一定要注意自我形象的塑造,成為學生學習的楷模。為了展示教師風采,提高學習師德師風的影響力,學校利用家長會,展示良好的師德修養(yǎng)和精湛的教育教學能力,讓家長看到:把孩子放在這樣的學校、教給這樣的老師——放心。
學校是耕耘希望的園地,是孕育明天的搖籃,教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,直接關(guān)系到教育質(zhì)量的上下,關(guān)系到青少年學生的健康成長,關(guān)系到科教興國戰(zhàn)略的實施,關(guān)系到社會主義精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明的建設(shè)。為此,我校將繼續(xù)深化師德師風建設(shè)、強化師德修養(yǎng),營造更加健康的教育氣氛。
師德師風工作總結(jié) 22
師德師風是學校的靈魂所在,也是學校辦學實力和辦學水平的重要標志。抓好師德師風建設(shè)不但有利于提升教學質(zhì)量,發(fā)揮教師的積極性和創(chuàng)新能力,推進教學改革向深度和廣度的進展,而且有利于校園精神風貌的改善,形成不錯的教書育人環(huán)境,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、領(lǐng)導重視,層層規(guī)劃,全面部署。
系領(lǐng)導重視師德師風建設(shè)工作,把師德師風建設(shè)工作納入了黨政工作的重要議事日程,先后多次召開專題會議研究、落實師德師風建設(shè)工作。同時還建立了以系黨總支書記許步國同志任組長,系主任朱曉慧同志任副組長,由其他黨政領(lǐng)導和有關(guān)人員組成的師德師風建設(shè)領(lǐng)導小組,具體負責師德師風建設(shè)工作,并制定了師德師風建設(shè)三年工作規(guī)劃。在領(lǐng)導小組的統(tǒng)一協(xié)調(diào)部署下,黨總支各委員和行政各領(lǐng)導分工負責,團結(jié)協(xié)作,認真結(jié)合各自職責,積極做好師德師風建設(shè)的宣傳動員和貫徹落實工作,保證了師德師風建設(shè)工作在全系范圍內(nèi)的全面開展。
二、重視學習,統(tǒng)一思想,提升認識。
師德師風建設(shè),首先是思想建設(shè)。而抓好思想建設(shè),關(guān)鍵要抓好學習教育。只有廣泛深入地開展學習教育活動,通過學習教育統(tǒng)一思想,提升認識,掌握有關(guān)教職工思想、道德、作風建設(shè)的政策規(guī)定,有效提升廣大教職工加強自身思想道德建設(shè)的自覺性,才能為師德師風建設(shè)的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)三年來,我系堅持以正面教育為主的原則,把師德師風學習教育同教職工政治學習有機結(jié)合起來,采取切實措施加以保證,形成切合實際工作的機制,使廣大教職工的思想、道德、作風建設(shè)目標明確、有章可循,使師德師風建設(shè)工作逐步走上經(jīng);、制度化的軌道。
三、抓好落實,健全機制,規(guī)范管理。
在開展師德師風建設(shè)工作過程中,各分管領(lǐng)導和有關(guān)部門積極抓好落實,注意通過加強建章立制來不斷健全管理,既重視辦好學校對廣大教職工的職業(yè)要求,又充分尊重教職工的職業(yè)特點,把師德師風建設(shè)同廣大教職工的教學、科研工作緊密結(jié)合起來,同實現(xiàn)學校改革發(fā)展的總體目標結(jié)合起來,充分調(diào)動廣大教職工教書育人、服務(wù)育人、管理育人的積極性,將師德師風建設(shè)成為推動我系改革發(fā)展的重要保障。
四、精心組織,豐富活動,突出主題。
1、優(yōu)化校園環(huán)境,加強校園制度。優(yōu)美的校園,不但可以為學生提供一個舒適的學習生活環(huán)境,而且還有助于培養(yǎng)學生的道德情操和愛國、愛校精神。針對我系在浦東校區(qū)單獨辦學的特殊性,系黨政領(lǐng)導們除了配合學校做好校園硬件設(shè)施建設(shè),還積極創(chuàng)造“軟件”條件,努力改善校園氛圍,營造不錯的.校風、學風。主要有:
①堅持每周一次的升旗儀式。
、谑┬小俺孔x”、“晚自習”制度。
③組織開展各類文體活動。
、芘e辦大學生素質(zhì)教育節(jié)。
、葜谱餍麄鳈淮。
2、組織講課比賽和“師德師風”演講賽。授課作為教師的一項基本技能,既是教師教學、業(yè)務(wù)水平的體現(xiàn),也是加強對青年教師培養(yǎng)的一種有效途徑和方式。三年來,我系結(jié)合學校開展的青年教師講課比賽和校工會舉辦的“師德師風”演講比賽,組織青年教師進行講課比賽,對講課效果較好的青年教師給予一定獎勵,并從中挑癬推薦出授課效果優(yōu)秀的青年教師參加學校講課比賽和“師德師風”演講賽,為青年教師提供鍛煉的機會,提升了對師德師風內(nèi)涵的理解。
3、領(lǐng)導深入班級聽課。及時了解教師授課情況及學生在課堂上對老師的反映,對有問題的教師進行談心,限期整改。同時對新教師也不放松,在教學上精心指導,隨時為他們指出缺點和不足,使其盡快成熟。
4、組織學生召開座談會,實行師生雙向交流。一方面教師深入學生與其談心,指出存在的問題,幫其改正。
五、注意宣傳,樹立典型,做好示范。
注意挖掘提煉師德師風建設(shè)中的真人真事,大力宣傳師德師風建設(shè)中的先進典型的好思想、好作風、好經(jīng)驗、好方法,并進行推廣交流,努力營造尊重先進、學習先進、追趕先進、爭當先進的氛圍。
六、抓住重點,認真查擺,推動工作
1、召開領(lǐng)導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務(wù)實,依法治教,依法從教,規(guī)范辦學秩序。
2、召開黨員大會,會上要求全體黨員積極參與到師德師風建設(shè)中去,大力配合學校開展師德師風建設(shè)的各項工作,把師德師風和黨風廉政建設(shè)結(jié)合起來,在“保持共產(chǎn)黨員的先進性”學習活動中,做師德師風的楷模。
3、召開教職工會。
總之,我們通過狠抓師德師風建設(shè)工作,深深體會到:只有制度健全、加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,才能保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,進一步提升師資隊伍的師德水平。
師德師風工作總結(jié) 23
教師是人類靈魂的工程師,是實施科教興國戰(zhàn)略、推進教育創(chuàng)新、全面實施素養(yǎng)教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與開展,知識經(jīng)濟時代對師德給予了新的內(nèi)涵。
1、愛崗敬業(yè)、獻身教育是師德的根本要求
教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務(wù),才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。
教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,鼓勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。
2、熱愛學生、教書育人是師德的核心
熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不輕視學生,建立民主平等、親熱的師生關(guān)系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情根底。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。愛學生,怎么愛才是真正的愛,好多教師都認為,學生的優(yōu)點,不夸跑不了;學生的缺點,不批改不了。因此,他們總是批判、訓斥、否認學生,而很少鼓舞、表揚、肯定學生。其實,在老師的眼里不應(yīng)有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或輕視學生。應(yīng)當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發(fā)覺他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。
3、更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新開展
要讓學生從分數(shù)的奴隸變?yōu)閷W習的主人。要從以“教”為動身點轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W生的“學”為動身點,教為學服務(wù),教不是統(tǒng)治學生學、代替學生學,而是啟發(fā)學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的'用武之地,成為學生在教師指導下獲得知識、訓練能力、開展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。
4、以身作則、為人師表是師德的人格力量
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。
5、終身學習、不斷進取是師德的升華
在知識經(jīng)濟時代,知識和技術(shù)更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術(shù)開展速度如此之快的背景下,假如不經(jīng)常處于學習狀態(tài),人們的知識結(jié)構(gòu)很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學習觀念,我們的路還很長,不管有多坎坷,只要你把它當作一次經(jīng)歷,一次磨練,你會為你比別人的經(jīng)歷豐富而自豪,你會為自己經(jīng)受得住磨練而驕傲。今天,我們遠離家鄉(xiāng),遠離親人,我們能在一起合作,那是我們的緣分,不要為一些小事而斤斤計較,不要為一些小委屈而耿耿于懷,我們應(yīng)該珍惜這來之不易的時機,相互學習,相互推動,相互關(guān)懷,相互理解。不管在哪里,不管到何處,要堅強,要進步,要合作,更要歡樂。讓我們?yōu)榱嗣篮玫纳睿瑪y手共進!
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