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企業(yè)招聘計(jì)劃書

時(shí)間:2024-12-05 02:42:41 計(jì)劃書 我要投稿
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企業(yè)招聘計(jì)劃書范文

  一、人員需求

企業(yè)招聘計(jì)劃書范文

  本次招聘計(jì)劃人數(shù)為______名,其中:

  銷售代表______名,要求本科以上學(xué)歷,35歲以下;

  軟件工程師______名,要求本科以上學(xué)歷,30歲以下;

  行政管理人員______名,要求大專以上學(xué)歷,女性,30歲以下;

  業(yè)務(wù)主管______名,要求碩士研究生學(xué)歷,具有5年以上管理經(jīng)歷,45歲以下。

  (可以用表格形式,列名擬招聘的人員情況。比如:

  —————————————————————————————————

  職務(wù)名稱人員數(shù)量基本要求 備注

  —————————————————————————————————

  銷售代表要求本科以上學(xué)歷,35歲以下

  —————————————————————————————————

  軟件工程師要求本科以上學(xué)歷,30歲以下

  —————————————————————————————————

  行管人員大專以上學(xué)歷,女性,30歲以下

  —————————————————————————————————

  業(yè)務(wù)主管要求碩士研究生學(xué)歷,具有5年以

  上管理經(jīng)歷,45歲以下

  —————————————————————————————————

  表中備注可以寫明每個(gè)職位應(yīng)聘者要注意的問題)

  二、招聘小組

  組長:______,公司人力資源部部長

  副組長:______,公司綜合部部長

  成員:______,銷售部副部長

  ______,生產(chǎn)部副部長

  ______,行政管理科科長

  三、信息發(fā)布渠道

  1?盻_____日?qǐng)?bào);

  2?盻_____晚報(bào);

  3?北竟?司網(wǎng)站,網(wǎng)址:____________

  四、招聘工作方案及時(shí)間安排

  1?畢?售代表

  負(fù)責(zé)人:______銷售部副部長

  資料篩選:______月______日

  初試(筆試):______月______日

  復(fù)試(面試):______月______日

  2?比砑?工程師

  負(fù)責(zé)人:______生產(chǎn)部副部長

  資料篩選:____月____日

  初試(筆試):____月____日

  復(fù)試(面試):____月____日

  3?斃姓?管理人員

  負(fù)責(zé)人:______,行政管理科科長

  資料篩選:____月____日

  初試(筆試):____月____日

  復(fù)試(面試):____月____日

  4?幣滴裰鞴?

  負(fù)責(zé)人:______,公司人力資源部部長

  資料篩選:____月____日

  初試(筆試):____月____日

  復(fù)試(面試):____月____日

  五、費(fèi)用預(yù)算

  本次招聘需經(jīng)費(fèi)____元,其中:

  廣告費(fèi)用____元;

  招聘人員補(bǔ)助費(fèi)____元;

  會(huì)議費(fèi)用____元。

  六、時(shí)間安排

  ____月____日撰寫招聘廣告

  ____月____日聯(lián)系刊登廣告

  ____月____日接待應(yīng)聘者

  ____月____日通知應(yīng)聘者參加筆試

  ____月____日筆試日

  ____月____日通知應(yīng)聘面試

  ____月____日面試日

  ____月____日發(fā)放錄用通知

  ____月____日新員工持通知書報(bào)到

  ____月____日正式上班

  (時(shí)間安排亦可用表格列明)

  ________公司人力資源部

  年月日

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