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仲裁申請書

時間:2021-08-15 15:18:49 仲裁申請書 我要投稿

有關(guān)仲裁申請書合集10篇

  當(dāng)下市場經(jīng)濟(jì)活躍,交易頻繁,很多場合都離不了申請書,寫作層面上,申請書下級向上級的行文方式。寫申請書時理由總是不夠充分?以下是小編幫大家整理的仲裁申請書10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)仲裁申請書合集10篇

仲裁申請書 篇1

  一、文書依據(jù)

  《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。

  《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十九條要求除《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的事項外,仲裁申請書還應(yīng)當(dāng)注明勞動者的通訊地址和聯(lián)系電話,用人單位的通訊地址和聯(lián)系電話。

  《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第三十五條規(guī)定,被申請人可以在答辯期內(nèi)提出反申請,仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到被申請人反申請之日起五日內(nèi)決定是否受理并通知被申請人。

  二、文書使用范圍及解決的問題

  《仲裁申請書》為勞動人事爭議仲裁申請人申請仲裁時應(yīng)當(dāng)提交的書面材料之一,用于明確申請人的仲裁請求,闡述事實和理由等。被申請人在答辯期間提出反申請的,也可沿用本文書格式。

  三、文書制作要求及注意事項

 。ㄒ唬┊(dāng)事人基本情況

  1.申請人的基本情況填寫清楚。申請人是自然人的,姓名應(yīng)與身份證相符,不符則需提供曾用名或其他證明;聯(lián)系地址,應(yīng)是明確具體的通信方式;聯(lián)系電話應(yīng)當(dāng)清楚。申請人應(yīng)當(dāng)是直接關(guān)系人。在工亡或非因工死亡等案件中,勞動者本人已死亡,具備主張權(quán)利主體資格的遺囑繼承人或第一順序法定繼承人、利害關(guān)系人不全的,應(yīng)當(dāng)通知其他共同申請人參加仲裁。必要時需經(jīng)過公證的親屬關(guān)系證明。申請人是用人單位的,應(yīng)參照樣本中被申請人的格式填寫基本情況。

  2.被申請人的基本情況。被申請人是用人單位的,名稱應(yīng)與企業(yè)或事業(yè)單位法人登記一致,聯(lián)系地址、電話應(yīng)當(dāng)清楚無誤。被申請人應(yīng)當(dāng)是具備《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》等規(guī)定的主體資格。被申請人是自然人的,應(yīng)參照樣本中申請人的格式填寫基本情況。

  3.如有第三人,應(yīng)列明第三人的`基本情況。第三人可以是用人單位或自然人。具體信息可參照前述自然人或用人單位的列明事項制作。

  (二)仲裁請求應(yīng)當(dāng)明確。

  仲裁請求事項應(yīng)準(zhǔn)確清晰,如涉及金額須明確具體數(shù)額及計算方式。

 。ㄈ┦聦嵑屠碛蓱(yīng)當(dāng)簡明扼要

  可以指導(dǎo)申請人區(qū)分不同案件類型填寫幾大必備要素:如解除終止勞動關(guān)系爭議填寫入職時間、合同、崗位、工資標(biāo)準(zhǔn)、解除及離職時間、解除終止原因等;工傷待遇爭議填寫工傷事故發(fā)生時間、工傷的認(rèn)定時間、勞動能力鑒定時間、傷殘等級、醫(yī)療期、本人工資、社會工傷保險繳納情況、已支付的工傷待遇等;勞動報酬爭議填寫工資標(biāo)準(zhǔn)、工資構(gòu)成、工資支付方式、工作時間等。

 。ㄋ模⿻鴮懸

  可以自行書寫或填寫仲裁委模板。模版申請書須用鋼筆或簽字筆填寫,填寫的申請書須字跡清楚、文字簡練規(guī)范,申請內(nèi)容填寫不下時,可在申請書中間加頁,填寫完畢后,在每頁右下方注明頁碼。交此申請書時,須同時提交本人身份證件復(fù)印件一張(A4型紙)。

 。ㄎ澹└郊䴓(biāo)明副本數(shù)量

  申請人應(yīng)按被申請人、第三人人數(shù)提交《仲裁申請書》副本。附件中的證據(jù)清單及證據(jù)材料中注明證據(jù)和證據(jù)來源。

仲裁申請書 篇2

  申請人:xxx ,男, 年 月 日生,漢族,住廣東省XXXXXXXXXXXX

  住址:

  被申請人:廣州XXXXXX有限公司,

  地址:白云區(qū)XXXXXXXXXXXXXXXXX

  法定代表人: 電話:

  請求事項:

  1、被申請人支付申請人工資81400元;

  2、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元;

  3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元;

  4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元

  5、護(hù)理費10000元;

  6、住院伙食費2400元;

  7、返還押金5000元

  以上合計人民幣1384000元。

  事實和理由:

  20xx年5月9日,被申請人聘請申請人到被申請人處工作,從事司機(jī)兼送貨員的工作,工資加提成約220xx/月。20xx年5月10日19時左右申請人駕駛粵A55246號貨車從廣州至高州路段經(jīng)陽春市,往電白縣沙瑯鎮(zhèn)方向行駛時發(fā)生交通事故。廣州市勞動和社會保障局于20xx年4月6日認(rèn)定為工傷,20xx年4月3日廣東省勞動能力鑒定委員會評定為九級傷殘。

  第一次醫(yī)療終結(jié)時間至20xx年2月10日止,第二次醫(yī)療期從20xx年4月4日起至20xx年5月4日止,所有的醫(yī)療費都是由被申請人支付了,但從20xx年5月直至現(xiàn)在20xx年5月30日沒有給申請人支付工資,每次找被申請人要求支付工資時,被申請人卻要求申請人寫借條借錢用于平時的生活開支,現(xiàn)要求被申請人支付申請人工資81400元(20xx年5月至20xx年5月30日)由于被申請人沒有給申請人繳納工傷保險費,所以被申請人還要支付申請人工傷保險待遇:1、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元(220xx/月×8個月);2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 17600元(220xx/月×8個月);3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元(220xx/月×2個月);申請人住院、治療10個月都是由申請人老婆進(jìn)行護(hù)理,應(yīng)該支付護(hù)理費10000元(1000元/月×10個月);申請人住院共計80天應(yīng)該支付住院伙食費2400元(80天×30元/天),被申請人還應(yīng)該返還押金5000元;合計人民幣1384000元。

  現(xiàn)具申請,請求你委依法仲裁。

  此致

  xxx勞動爭議仲裁委員會

  申請人:xxx

  20xx年 X月XX日

仲裁申請書 篇3

  申請人張××,女,19××年×月××日出生,漢族,住XX市XX區(qū)解放大道128號×××室,電話15869***××。

  被申請人湖北**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,地址XX市XX區(qū)解放大道128號,法定代表人鐘**董事長,電話83***。

  申請事項:

  一、裁決被申請人違約并向申請人支付違約金20xx.6元;

  二、裁決被申請人承擔(dān)本案的受理費和處理費。

  事實和理由:

  20xx年6月1日,就被申請人開發(fā)的位于XX市XX區(qū)解放大道128號的金葉solo國際大廈a棟×層×××號商品房,申請人與被申請人簽訂了《XX市商品房買賣合同》,申請人按照合同約定如期付清了全部購房款197360元。按照合同約定,被申請人未能在商品房交付使用之日起90日內(nèi)將辦理兩證需由被申請人提供的全部資料報產(chǎn)權(quán)登記機(jī)關(guān)備案的,申請人不退房,被申請人應(yīng)按已付房價款的1%向申請人支付違約金。后雙方對此事宜協(xié)商不成,為此,申請人特向貴會提出如上所請,請求依法保護(hù)。

  此致

  武漢仲裁委員會

  申請人:

  20xx.09.25

仲裁申請書 篇4

  申請人:***,男,住丹江口市六里坪鎮(zhèn)油坊村2組13號,身份證號碼**********,聯(lián)系電話。

  被申請人:******有限公司******車身廠住所地:

  法定代表人:****負(fù)責(zé)人:****電話:822*****

  被申請人:十堰市**勞務(wù)有限公司,住所地

  法定代表人:***電話:xxxxxxxxxx

  申請仲裁事項:

  1、請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5100元。

  2、請求仲裁委員會依法裁決被申請人補(bǔ)繳申請人XX年年——20xx年社會保險金。

  3、請求兩被申請人支付加班費元。

  事實及理由:

  申請人于XX年年2月被十堰****勞務(wù)公司派遣到******車身廠工作,20xx年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動合同法》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,請貴仲裁委員會依法裁決。

  此致

  ***勞動仲裁委員會

  申請人:XXX

仲裁申請書 篇5

  申請人:姜xx,男,1969年1月23日出生,漢族,住安徽省合肥市包河區(qū)xx鄉(xiāng)xx村xx村民組x號.

  被申請人:合肥xx印刷有限責(zé)任公司,住所地為合肥市xx路x號.

  法定代表人:孔xx,系該公司董事長,聯(lián)系電話0551-4xxx490.

  申訴事項:

  1、請求依法裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關(guān)系;

  2、請求依法裁決被申請人向申請人姜xx補(bǔ)發(fā)克扣的工資4000元以及克扣工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1000元;

  3、支付因未及時簽訂勞動合同而產(chǎn)生的雙倍工資22000元;

  4、加班工資179670.3元以及因未及時支付加班工資而應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為44917.58元;

  5、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金44235.15元;

  6、年休假工資報酬26205.75元;

  7、補(bǔ)繳19xx年12月至20xx年5月期間以及至勞動合同解除之日的各項社會保險;

  事實與理由:

  自被申請人合肥xx印刷有限責(zé)任公司(以下簡稱“xx公司”)于19xx年x月x日注冊成立至今,申請人姜xx就一直在該公司工作.準(zhǔn)確來說,姜xx是于19xx年8月5日至合肥市xx印刷廠上班的,該印刷廠系xx公司的前身.上班工作近15年,被申請人xx公司既沒有與申請人簽訂勞動合同,也沒有依法按時為申請人繳納各項社會保險.工作期間,xx公司不僅不能及時發(fā)放工資,而且加班也不依法支付加班工資,更甭提依法給予申請人年休假或年休假工資報酬.被申請人xx公司的這些行為嚴(yán)重侵害了申請人的各項合法權(quán)利.

  為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,特依法向貴院申請仲裁,望依法裁如所請.

  此致

  合肥市包河區(qū)勞動人事爭議仲裁院

  申請人:xx

  20xx年X月X日

  附:1、勞動爭議仲裁申請書副本一份;

  2、證據(jù)若干份;

  3、賠償清單一份:

仲裁申請書 篇6

  申請人:xxx,男,漢族,19xxx年xx月xx日生,身份證號碼:3xxxxxxxxxxxx,住址:xxxxxxxxx,電話:xxxxxx。

  被申請人:xxxxxx,住址:xxxxxx,統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxx。法定代表人:xxx。組織機(jī)構(gòu)代碼:xxxxxx。電話:xxxxxx

  仲裁請求

  1、請求被申請人支付申請人20xx年10、11、12月,年1、2、3月的雙倍工資30702.28元。

  2、請求被申請人支付申請人加班工資11371.5元。月平均工資5850.13元,日工資為5850.13/21.75=268.97元。

  20xx年11月加班6天,268.97*1.5*6=2420.73元。

  年1月加班6.5天,268.97*1.5*6.5=2622.46元。

  年2月加班6.5天,其中5.5天為春節(jié)假日,按三倍計算,為268.97*3*5.5=4438.01。1天為普通休息日,268.97*1.5*1=403.46,計4841.47元。

  20xx年12月,年3月按加班6天計算,268.97*1.5*6*2=4841.46元。

  加班費總計為14726.12元。

  3、請求被申請人支付申請人一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5850.13元。以上總計:51278.53元。

  事實與理由

  申請人自20xx年10月16日起在被申請人處工作,后迫于單位領(lǐng)導(dǎo)的壓力,申請人被迫于年3月底從被申請人處離職。

  被申請人沒有與申請人簽訂勞動合同,沒有繳納社會保險,且拖欠申請人的加班費,每月只休1-2天,過春節(jié)只休了1.5天。從沒支付過加班費。因此應(yīng)當(dāng)支付申請人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。申請人在被申請人處工作了5.5個月,應(yīng)當(dāng)計1個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5850.13元。

  為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,請求仲裁委員會支持申請人的仲裁請求。

此致

  申請人:

  年xx月xx日

仲裁申請書 篇7

  申請人: ,男, 年 月 日生,漢族,住廣東省XXXXXXXXXXXX

  住址:

  被申請人:廣州XXXXXX有限公司,

  地址:XXXXXXXXXXXXXXXXX

  法定代表人: 電話:

  請求事項:

  1、被申請人支付申請人工資81400元;

  2、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元;

  3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元;

  4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元

  5、護(hù)理費10000元;

  6、住院伙食費2400元;

  7、返還押金5000元

  以上合計人民幣1384000元。

  事實和理由:

  xx年xx月xx日,被申請人聘請申請人到被申請人處工作,從事司機(jī)兼送貨員的工作,工資加提成約2200元/月。xx年xx月xx日19時左右申請人駕駛粵xx號貨車從廣州至高州路段經(jīng)陽春市,往電白縣沙瑯鎮(zhèn)方向行駛時發(fā)生交通事故。廣州市勞動和社會保障局于xx年xx月xx日認(rèn)定為工傷,xx年xx月xx日廣東省勞動能力鑒定委員會評定為九級傷殘。

  第一次醫(yī)療終結(jié)時間至xx年xx月xx日止,第二次醫(yī)療期從xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止,所有的醫(yī)療費都是由被申請人支付了,但從xx年xx月直至現(xiàn)在xx年xx月xx日沒有給申請人支付工資,每次找被申請人要求支付工資時,被申請人卻要求申請人寫借條借錢用于平時的生活開支,現(xiàn)要求被申請人支付申請人工資81400元(20xx年5月至20xx年5月30日)由于被申請人沒有給申請人繳納工傷保險費,所以被申請人還要支付申請人工傷保險待遇:1、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元(2200元/月×8個月);2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 17600元(2200元/月×8個月);3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元(2200元/月×2個月);申請人住院、治療10個月都是由申請人老婆進(jìn)行護(hù)理,應(yīng)該支付護(hù)理費10000元(1000元/月×10個月);申請人住院共計80天應(yīng)該支付住院伙食費2400元(80天×30元/天),被申請人還應(yīng)該返還押金5000元;合計人民幣1384000元。

  現(xiàn)具申請,請求你委依法仲裁。

  此致

  xxx勞動爭議仲裁委員會

  申請人:

  20xx年 X月XX日

仲裁申請書 篇8

  申請人姓名:xxx

  性別:x

  出生年月:xx年x月x日

  民族:x

  住址:南京市鼓樓區(qū)山西南村室

  郵編:210000

  電話:

  工作單位:xxxx

  郵編:x

  電話:x

  被申請人名稱:xx

  住所地:

  郵編:x

  法定代表人:xx

  職務(wù):xx

  電話:xx

  請求事項:

  一.依法裁決被申請人支付申請人20xx年9月的雙被工資2750元。

  二.依法裁決被申請人支付申請人法定休假日,雙休日以及工作日延長勞動時間的加班工資,合計2283元。

  三.依法裁決被申請人補(bǔ)繳申請人20xx年8月和9月的社會勞動保險費,基數(shù)為1369。

  申請人于20xx年8月1日起于被申請人建立勞動關(guān)系,當(dāng)時被申請人口訴試用期為一個月,工資為900元;第二個月轉(zhuǎn)正后一個月為1200元。兩班倒,一天9個小時,一個月3天休息,雙休日正常上班。直至第二個月9月25日為止,被申請人都沒與申請人簽定書面勞動合同,8月份工作日延長勞動時間共計76.36個小時,雙休日加班10日;9月1日至9月25日工作日延長勞動時間共計31.36個小時,雙休日加班4日;法定假期中秋節(jié)1日;被申請人沒有為申請人繳納社會勞動保險。

  現(xiàn)根據(jù)《勞動合同法》第八十二條規(guī)定用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍工資。因此被申請人應(yīng)該支付9月份的雙倍工資2750元。

  根據(jù)《江蘇省工資支付條例》第二十條規(guī)定用人單位安排勞動者加班加點,應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者加班加點的工資:

  (一)工作日延長勞動時間的,按照不低于本人工資的百分之一百五十支付加點工資;

  (二)在休息日勞動又不能在六個月之內(nèi)安排同等時間補(bǔ)休的,按照不低于本人工資的百分之二百支付加班工資;

  (三)在法定休假日勞動的,按照不低于本人工資的百分之三百支付加班工資;

  因此被申請人應(yīng)該支付8月1日至9月25日的加班工資2750元。

  根據(jù)《勞動法》第七十二條規(guī)定用人單位和勞動者必須依法依法參加社會保險,繳納社會保險費。因此被申請人應(yīng)補(bǔ)繳8月和9月的社會勞動保險費,基數(shù)1369。

  此致

  南京市鼓樓區(qū)勞動爭議仲裁委員會

  申請人:

  年月日

仲裁申請書 篇9

  反申請人: 出生: 性別: 民族:

  戶籍地址:

  常住地址:

  公民身份證號: 聯(lián)系電話:

  確認(rèn)有效的送達(dá)地址: 郵政編碼:

  被反申請人:

  組織機(jī)構(gòu)代碼:

  法定代表人/負(fù)責(zé)人: 職務(wù):

  住所:

  聯(lián)系電話:

  第三人:

  組織機(jī)構(gòu)代碼:

  法定代表人/負(fù)責(zé)人: 職務(wù):

  住所:

  聯(lián)系電話:

  仲裁請求:

  1、

  2、

  3、

  4、

  事實和理由:

  此致

  ***勞動爭議仲裁委員會

  附:仲裁反申請書副本 份;

  反申請人:

  二○ 年 月 日

  注:

  1、本反申請書適用勞動者提起勞動爭議仲裁反申請,用鋼筆或其它炭素水筆書寫。

  2、仲裁反申請書具有明確的仲裁請求。

  3、仲裁反申請書事實理由部分應(yīng)寫勞動關(guān)系的建立過程(包含勞動合同簽訂情況等與爭議相關(guān)事項)以及勞動爭議發(fā)生相關(guān)事實情節(jié)、申請請求的法律依據(jù)。

  4、反申請書副本份數(shù)應(yīng)按被反申請人的人數(shù)提交。

  5、反申請人提供的送達(dá)地址如有變更應(yīng)及時告知仲裁委,否則仲裁委按原送達(dá)地址送達(dá)仲裁文書視為已送達(dá)。

仲裁申請書 篇10

  反申請人:某某某有限公司 法定代表人:某某某

  地 址:某某某工業(yè)園

  委托代理人:某某某,某某某,某某某律師事務(wù)所律師。

  被反申請人:某某某,女 公民身份證號:

  戶籍地址:

  常住地址:

  聯(lián)系電話:

  仲裁請求:

  1、被反申請人依法補(bǔ)償因其自動離職給反申請人造成的經(jīng)濟(jì)損失4235.5元。

  2、被反申請人立即到反申請人處,補(bǔ)辦離職交接手續(xù),以免損失繼續(xù)擴(kuò)大和滋生其它糾紛。

  事實和理由:

  被反申請人于20xx年9月28日與反申請人簽訂勞動合同,并于同年10月5日報到上班,被安排在反申請人開發(fā)部從事針車工作。20xx年初,被反申請人無故曠工,雖經(jīng)多次聯(lián)系依然不斷推脫不來上班,最后反申請人不得不在15天后確認(rèn)其為自動離職。

  被反申請人由于無故曠工,乃至最后自動離職,使反申請人蒙受如下直接經(jīng)濟(jì)損失:

  1、其個人領(lǐng)用的生產(chǎn)工具全部丟失,經(jīng)濟(jì)損失211.8元;

  2、 其領(lǐng)用的已裁剪待加工材料全部無法尋找,只好重新補(bǔ)制,經(jīng)濟(jì)損失1291.7元;

  3、 已裁剪待加工材料丟失導(dǎo)致版師不得不在周末連續(xù)加班20個小時重新開版,為此公司需要額外支付該版師1440元的加班費(該版師小時工資36元,利用周六和周日連續(xù)加班共計20小時,加班費=36元/小時*20小時*2=1440元)。

  4、 其已裁剪待加工材料丟失導(dǎo)致樣品周期延誤,反申請人不得不安排其他人員加班趕制,并額外支付加班費1092元(替代人員的小時工資為12元,累計夜間加班 5次,共計10小時;周末加班4天,共計38小時,加班費=12元/小時*10小時*1.5+12元/天*38小時*2=1092元)

  5、 其個人借款兩次,共計200元。

  針對被反申請人的行為,依據(jù)雙方簽訂的勞動合同和反申請人的規(guī)章制度,被反申請人應(yīng)當(dāng)賠償反申請人直接損失4235.5元。

  被反申請人給反申請人造成的其它損失:由于被反申請人的行為突然,致使反申請人即使采取必要的彌補(bǔ)措施,最終還是導(dǎo)致樣品交納給客戶的時間被延誤了整整一周,這使反申請人的信譽(yù)受到極大的影響。對此,反申請人將保留繼續(xù)申請投訴的權(quán)利。

  此致

  某某某區(qū)勞動爭議仲裁委員會

  反申請人:某某某有限公司

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