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工作計劃

時間:2021-03-22 17:56:50 工作計劃 我要投稿

【熱門】工作計劃模板匯總10篇

  時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,是時候開始制定工作計劃了。做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!下面是小編為大家收集的工作計劃10篇,希望對大家有所幫助。

【熱門】工作計劃模板匯總10篇

工作計劃 篇1

  提高超市店面形象的方法有很多,掌握提高超市店面形象的方法技巧,就可以指導(dǎo)操作提高超市店面形象。

  一、工作計劃的目的

  有了計劃,工作就有了明確的目標和具體的步驟,就可以協(xié)調(diào)大家的行動,增強工作的主動性,減少盲目性。使工作有條不紊的進行。同時計劃的本身也是對工作進度和質(zhì)量的考核標準,對大家有較強的督促和約束作用。

  二、個人學習提升的目標

  加強自身工作技能;加強同事之間的團結(jié)合作;加強自身整體綜合素質(zhì);加強日常學習主動性;提高工作積極性;增強靈活性,積極性,竭盡全力改變自身不良的工作習慣,多思考,勤動手,杜絕一切懶得思想!

  三、具體內(nèi)容

  認真務(wù)必完成以下日常工作:

  1、 每天早上7:30——9:00書寫賣場申請的pop

  2、 日常形象裝飾設(shè)計、維護。

  3、 到賣場進行形象檢查,及時發(fā)現(xiàn)舊形象,破損形象

  4、 促銷活動dm商品拍照 活動中商品陳列及促銷場面攝影拍照。

  5、 每個促銷活動檔期開始前一天中百集團外網(wǎng)上傳dm促銷信息。

  6、 每月預(yù)算整理25日前提報佳樂家企劃處形象主管

  7、 每個檔期都要把保存本檔期的dm

  8、 做好預(yù)算的資金明細

  9、 做到在每個檔期活動開始前兩天將裝飾布置到位

  10、 每周一進行形象大檢查,有不妥當?shù)牡牡胤剑诘谝粫r間進行處理

  11、 全力配合其促銷活動工作,做好形象裝飾

  12、 活動前期,提前準備好裝飾物。

  13、 每周日將下周會員商品保質(zhì)保量的完成書寫工作

  14、 每周二下午將周三大集商品的pop內(nèi)容書寫完畢

  四、個人提升

  1、領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,要盡可能的在第一時間完成,不能拖,

  2、要有時間觀念,

  3、調(diào)整好心態(tài),努力工作,

  4、做好工作記錄,養(yǎng)成做筆記的好習慣,

  5、不斷學習ps等相關(guān)設(shè)計軟件,提升自己的工作技能,重點學習商超設(shè)計的理論知識,在用色、字體、畫面協(xié)調(diào)性以及重點性上做得更好。

  6、提高自己的服務(wù)質(zhì)量,不能動不動就發(fā)脾氣,永遠記住我是為他們服務(wù)的,凡事心平氣和。

工作計劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想:

  以新課程精神為指導(dǎo),以學生發(fā)展為本,以課程改革為動力,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點,以語文課程標準的精神為指導(dǎo),加強語文教學的研究,突出教研工作的先導(dǎo)性,強化教研活動的針對性,提高語文教師群體的業(yè)務(wù)素質(zhì)和課堂教學水平,推進小學語文改革,促進學生的全面,持續(xù),和諧發(fā)展。

  二、基本思路:

  學習有效教學的理念與策略,開展有效課堂教學研究;重視培養(yǎng)學生課外閱讀的興趣,扎實開展各種類型的讀書活動;關(guān)注學困生,全面提高教學質(zhì)量。

  三、主要工作:

  1、強化課改意識,深化教學改革。本學期我們將繼續(xù)高舉改革大旗,扎實推進語文教學改革的進程。首先,我們要"研"起來,要先"學"后"研",努力實現(xiàn)兩個零距離:向理論學習,研究理論發(fā)展的新動態(tài);向?qū)W生學習,研究學生的學習心理,努力促進教師與學生的"零距離",不斷提高在小學語文領(lǐng)域里實施素質(zhì)教育的水平。

  2、加強多媒體信息技術(shù)運用技能的學習。

  3、加強語文學科與信息技術(shù)和其他學科的整合,研究整合的有效策略。

  4、進一步深化課堂教學改革,研究"教學內(nèi)容的有效整合".

  5、努力改變教研活動形式,激活教師參加教學研究的熱情,有效的促進我校語文教師的專業(yè)成長。

 。1)切實提高教研活動的實效性。分段集體備課,開展形式多樣的語文教研活動,優(yōu)化語文課堂教學模式,提高語文課堂教學效率;

 。2)提高教師的語文素養(yǎng)。

  3、狠抓教學質(zhì)量不放松。本學期將認真抓好教師教學認真和學生學習認真工作,落到實處,切實提高教學質(zhì)量。

 。ǘ┡囵B(yǎng)骨干教師,提升整體素質(zhì)

  1、通過外出學習,觀摩課例及參加區(qū)語文教研活動等方式,加強語文骨干教師的培養(yǎng)工作,注重在教學實踐中培養(yǎng)教師。

  2、建議學校邀請有關(guān)專家來校指導(dǎo)語文教研工作。

  3、結(jié)合校本培訓的內(nèi)容,交流,研討教學反思,教學敘事等成果。

  4、鼓勵教師把日常的教學經(jīng)驗,教學感悟加以梳理,積極撰寫學科論文,在學期末參加區(qū)論文評比。

  四、工作行事歷:

  九月份:

  1、各年級教材分析,發(fā)動學生,展開讀書活動。

  2、各語文教師制定學期教學計劃。 (第一周)

  3、各年段備課小組按計劃開展集體備課活動。

  4、分語文老師公開課展示,按時開展聽課,評課活動。(第二,三周)

  5、習有效教學的理念與策略。 (第四周)

  6、于反思,記錄與自己的博客。 (第五周)

  反思的內(nèi)容:基于知識點的反思,教學心得體會,學困生研究做法和體會?稍诓┛蜕蠏斐鲎约旱慕虒W設(shè)計,并積極參與同年級或不同級的討論,回復(fù)。

  十月份:

  1、部分語文老師展示公開課,搞好聽評課活動。 (第七周)

  2、進行理論學習,提高自身素養(yǎng)。 (第八周)

  3、觀看優(yōu)質(zhì)課,做好記錄,并且寫好評課。 (第九周)

  4、各種形式集體備課。

  十一月份:

  1、研討:有效教學的研究。 (第十,十一周)

  2、年級集體集備,交流活動。 (第十二,十三周)

  十二月份:

  1、研討:學困生研究。

  2、課例研究活動:課例觀摩,名師講座。

  3、做好期末復(fù)習工作。

  4、聽復(fù)習指導(dǎo)課

  一月份:

  1、各年級撰寫優(yōu)秀教學設(shè)計,案例片斷,參加區(qū),市評比。

  2、教研活動(輔導(dǎo)學困生經(jīng)驗交流)。

  3、檢查語文學科學困生轉(zhuǎn)化情況記錄表。

  4、進行學期教學總結(jié)。

工作計劃 篇3

  20xx下半年,為進一步貫徹“以病人為中心”的服務(wù)總旨,強化基礎(chǔ)護理,全面落實護理責任制,整體提升護理服務(wù)水平,提高病人滿意度。根據(jù)護理部有關(guān)精神結(jié)合我科實際,制定本計劃。

  一、加強護理安全管理,完善護理風險防范措施,有效地回避護理風險,為病兒提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護理服務(wù)。

  1.不斷強化安全意識教育,發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時要及時提醒,并提出整改措施,以院內(nèi)外護理差錯為實例組織討論學習借鑒,使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。

  2. 加強重點時段的管理,如夜班、中班、節(jié)假日等,實行彈性排班制,合理搭配老、中、青值班人員,同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的`慎獨精神.

  3、 加強重點病兒的管理,如監(jiān)護室的特護患兒和普兒病房的危重患兒,把上述患兒做為科晨會及交接班時討論的重點,對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估,達成共識,引起各班的重視。

  4.、 完善護理文件記錄,減少安全隱患。規(guī)范護理文件記錄,認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則,即客觀、真實、準確、及時、完整”,

  5、 完善護理緊急風險預(yù)案,平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓,提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力。

  二、以病人為中心,提倡人性化服務(wù),加強護患溝通,提高病人滿意度,避免護理糾紛。

  1、 辦公班護士真誠接待新入院病兒,把病兒送到床前,主動向病兒家屬做入院宣教及健康教育。

  2、 要求責任護士每天與患兒家屬溝通,包括健康教育、了解病兒的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等,認真執(zhí)行各項護理操作告知程序,尊重患兒家長的知情權(quán)解除患兒家長顧慮。

  3、 每月召開工休座談會,發(fā)放病人滿意度調(diào)查表,對服務(wù)質(zhì)量高的護士給予表揚鼓勵,對服務(wù)質(zhì)量差的護士給予批評教育。

  三、深入開展“人本位”整體護理工作。細化工作流程,明確崗位責任。

  1.對各班職責進行修訂,改變排班模式,細化各班的工作流程,查找薄弱環(huán)節(jié),明確護理分工,力求新的職責更合理實用。

  2、抓好基礎(chǔ)護理、?谱o理,實行責任護士負責制。為患者提供整體護理服務(wù), 密切觀察患者病情, 隨時與患者溝通,做好患者的生活護理、基礎(chǔ)護理,保障患者安全,體現(xiàn)人性化的護理關(guān)懷。

  3、深化護士分層使用,依據(jù)病人病情、護理難度和技術(shù)要求分配責任護士,危重患者由年資高、能力強的護士負責,體現(xiàn)能級對應(yīng)。

  四、護士實行績效分配

  分配原則:效率、質(zhì)量優(yōu)先,按勞分配,兼顧公正、公平。

  分配依據(jù):病人滿意度、工作量、存在的風險、護理質(zhì)量、責任心。

  五、加強患者健康教育

  1.由責任護士做每天根據(jù)科室常見病的治療和護理常規(guī)、特殊飲食、疾病的自我預(yù)防、用藥的注意事項,向病人做詳細的講解,對患者開展健康教育和康復(fù)指導(dǎo),提供心理護理。

  2.每月召開一次護辦會,每位護士匯報工作情況與感想。每月進行病人滿意度調(diào)查,認真聽取患者對優(yōu)質(zhì)護理工作的意見和建議。對存在的問題及時反饋,提出整改措施,不斷提高護理質(zhì)量,提高病人的滿意度。

  六、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)

  1、重點發(fā)展小兒康復(fù)保健,選派1-2名護士進修小兒康復(fù)保健

  2、增強科研意識,力爭年內(nèi)開展新技術(shù)1-2項。

工作計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  認真貫徹落實黨的教育方針,以學校教導(dǎo)處教學工作計劃要點為指導(dǎo),以新課程改革的方向確立新課程標準的基本理念,穩(wěn)步推進課程改革。圍繞教研組的科研課題,轉(zhuǎn)變教育理念,改進教育方法,優(yōu)化教學模式,逐步提升課堂教學效益,提高各年級數(shù)學教學質(zhì)量。

  二、目標任務(wù)

  1、繼續(xù)發(fā)展上學期數(shù)學教學效果,提高數(shù)學教學質(zhì)量,在不增加學生負擔的前提下,數(shù)學教學質(zhì)量與上學期相比能有所提高。

  2、探討建立陽光數(shù)學課堂教學模式,著力變革教師的教學方式,提高教師的課堂教學水平和學生的學習效果。

  3、積極開展“雙備雙上”、課題研究教研活動,按時高質(zhì)量的完成學校規(guī)定的各種常規(guī)工作。

  三、主要措施

  1、扎實做好常規(guī)教學工作:備課要充分,目標要明確;上課要認真,方法要靈活;作業(yè)布置要突出重點、適量,講求效果,有收必改,有練必評,有錯必糾。

  2、各數(shù)學教師認真擬定好教學計劃。在教學中,要特別重視對學生學習方法的指導(dǎo)和良好習慣培養(yǎng),做好輔優(yōu)幫困的工作。

  3、加強自身業(yè)務(wù)學習:養(yǎng)成多看書,看好書的習慣,多參加校內(nèi)外的教學交流和觀摩等活動,

  4、進一步加強教研工作:

 。1)認真開展“雙備雙上”,切實做好每一次教研組的教研活動,做到活動前有中心議題,活動中有記錄,活動后有分析。

 。2)全體數(shù)學教師要善于用新課程理念來審視和剖析自己的教學設(shè)計和教學行為,每位老師上一節(jié)公開課,課后要進行反思,并寫出教學體會。教研組要及時整理材料,結(jié)合本學期研究情況,整理出公開課的經(jīng)驗、成果。

 。3)學習陽光課堂的相關(guān)教育教學理念,建構(gòu)完善陽光數(shù)學課堂的教學模式,展示陽光教育的精品課堂。

  5、培養(yǎng)學生良好的學習習慣

  學生良好的學習習慣的養(yǎng)成,是實現(xiàn)素質(zhì)教育不可忽視的基本內(nèi)容。重視學生學習習慣的培養(yǎng),養(yǎng)成嚴肅、認真的治學態(tài)度和克服困難的精神,形成有計劃、有條理的工作作風。

  四、各月活動安排:

  2月

  1、小結(jié)上學期數(shù)學組工作情況,制定本學期教學計劃。

  2、學習陽光課堂和新一輪教育改革的有關(guān)理念。

  3、開展集體備課活動。

  3月

  1、開展“雙備雙上”教學研究活動。

  2、檢查教師備課、學生作業(yè)。

  3、開展公開課教學研究活動。

  4月

  1、檢查教師備課、學生作業(yè)。

  2、教師交流教學經(jīng)驗。

  5月

  1、各年級制訂期末復(fù)習計劃。

  2、組織一至六年級期末測試及教學質(zhì)量分析。

  3、教師撰寫教育教學論文和各類小結(jié)、心得。

  4、做好教研組工作總結(jié)。

工作計劃 篇5

  (一)加強控輟工作

  本學期繼續(xù)深入開展好創(chuàng)無流失生校班活動,抓好控輟工作。班主任要關(guān)心幫助有流失傾向的學生,通過談心,幫扶等形式打消學生輟學的念頭。

  (二)班主任隊伍建設(shè)

  1、充分發(fā)揮班主任在學生品行教育中的重要作用。要按照教師職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己,進行嚴傳身教,對學生的教育起到潛移默化的作用。

  2,班主任要通過集中,分散等形式認真學習《班主任工作培訓讀本》和《中小學優(yōu)秀班主任經(jīng)典案例評價》等書。學習先進的教育理論和班級管理方面的經(jīng)驗,取長補短,共同提高;班主任要不斷總結(jié)自己的點滴經(jīng)驗,并把總結(jié)經(jīng)驗和教育科研結(jié)合起來。不斷更新教學觀念及管理方法。每學年形成一篇班級管理方面的論文。

  (三)、加強班風建設(shè)

  1.安排班級活動

  根據(jù)學校德育工作安排,引導(dǎo)學生踴躍參加各項實踐活動。組織和指導(dǎo)學生開展靈活多樣的中隊活動,如主題班隊活動、社會實踐活動,聯(lián)誼活動等。并且做到活動前有準備,活動后有記實,總結(jié)。確保各項活動收到實效。

  2、做好班級日常管理工作

  班主任要認真組織學生上好每天的早操、眼保健操,積極參加學校組織的各項活動,完成學校布置的各項任務(wù),組織學生做好班級美化,凈化工作和板報,墻報的布置。每次活動要有布置,有總結(jié)。能客觀評價學生行為,認真填寫好素質(zhì)評價手冊:認真組織學生學習我校的校風,班風,并使學生理解其深刻含義。班級的板報,墻報每學期至少要更換再次,(開學初和期中前后)每次內(nèi)容要有一定的針對性,內(nèi)容積級向上,有利于學生發(fā)展。

  3.充分利用主題班會,做好學生的思想工作。

  通過靈活多樣的形式,開好每周的主題班會,有針對性的做好全體學生的思想工作,真正起到教育學生的目的。

工作計劃 篇6

  上半年重點工作完成情況

  1、安全生產(chǎn)工作:對開發(fā)區(qū)所有企業(yè)進行分類管理,重點企業(yè)每月一次檢查,每季度一次考核。對于檢查出來的企業(yè)能夠當時整改的,立即整改,一時難以整改的,要限時整改,并加強跟蹤督促,確保整改到位,切實消除隱患。今年上半年共查處隱患近800條,整改率達到99%(隱患沒有及時整改處罰2家企業(yè)、對企業(yè)主要負責人約談1家企業(yè)),組織企業(yè)消防應(yīng)急演練5次,培訓班2次,特種設(shè)備下發(fā)整改指令書6家,查封僵尸企業(yè)鍋爐9家。6月份安全月制作條幅22條。

  2、食品衛(wèi)生工作:在上半年和市場監(jiān)督管理所對開發(fā)區(qū)食品加工企業(yè)、食堂、商店、大排檔進行檢查。

  3、環(huán)保工作:圍繞省和國家環(huán)?偩值囊,對開發(fā)區(qū)企業(yè)進行環(huán)保大檢查,檢查出的問題進行統(tǒng)一匯總,并以文件形式下發(fā)到企業(yè)進行整改。

  下半年計劃

  1、繼續(xù)每月一次安全生產(chǎn)檢查,每季度一次考核。

  2、組織企業(yè)消防應(yīng)急演練3次,培訓班1次。

  3、食品衛(wèi)生工作:節(jié)假日對開發(fā)區(qū)所有企業(yè)和商店、大排檔進行檢查。

  5、環(huán)保工作:配合開發(fā)區(qū)環(huán)保分局對企業(yè)進行監(jiān)督。

  6、臨時交辦的重點工作

工作計劃 篇7

  新的學期已經(jīng)開始,新課改的春風吹遍全國,小學教學正處在變革之中,深入開展素質(zhì)教育,培養(yǎng)同學的創(chuàng)新精神,為同學的終身發(fā)展打好基礎(chǔ)。就要求教師必須全面提高教學量,切實抓好班級的培養(yǎng)補差工作。促進全體同學的德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展。

  本班共58名同學,其中男生35人,女生23人。但有個別同學父母文化水平低、對教育的重視程度不夠,在一定程度上影響了同學的學習和行為習慣的養(yǎng)成,致使同學學習積極性不夠;缺乏學習的自覺性和主動性;不能完成作業(yè),成績低下,有時還不及格。

  首先,多接觸同學,了解同學,挖掘同學潛能,發(fā)現(xiàn)同學閃光點。

  說實在話,沒有一個老師不喜歡優(yōu)秀的同學,但是在實際教學中,我們要面向的是全體同學,而且,恰恰是后進生,則更需要老師的關(guān)愛和關(guān)注。所以,在工作中,要利用課余時間,多接近他們,多與他們談心,在輕松的氛圍中,他們會毫無顧忌的打開心扉,講述自己的觀點和看法。我們在取得了同學信任的同時,許多問題迎刃而解。穩(wěn)能取勝,急則出亂子。因此,遇到問題,做到平靜思考,積極地尋求最佳解決辦法。對于音樂方面有特長的同學,成立音樂興趣小組,充分發(fā)揮他們的特長,并讓他們起到模范帶頭作用。對于后進生,我會力求放平心態(tài),平等對待,在教學的點點滴滴中發(fā)掘他們的閃光點,并及時地予以表揚和鼓勵,培養(yǎng)他們的自信心,肯定他們的價值。另外,我會鼓勵后進生多參與集體活動,通過音樂藝術(shù)實踐,增強同學音樂表現(xiàn)的自信心,培養(yǎng)全體同學的合作意識和團隊精神。

  其次,營造和諧融洽的學習氣氛。

  在學校的大范圍方面,我會極力營造良好的音樂學習氛圍,創(chuàng)設(shè)和諧融洽的學習環(huán)境。本學期計劃開展多項校園音樂文化活動,通過這些活動的開展,活躍校園文化,激發(fā)全體同學的參與意識和學習興趣,讓其在各項活動的組織和進行中感受音樂的美和音樂帶來的無限樂趣。在本學期,我會把培優(yōu)補差作為備課的必要環(huán)節(jié),把全體同學的普遍參與與發(fā)展同學不同個性有機的結(jié)合起來,創(chuàng)設(shè)生動活潑、靈活多樣的教學形式,為同學提供自主學習和發(fā)展個性的空間,讓每一個同學都能以自己獨特的方式學習音樂,享受音樂學習帶來的快樂。比如,我計劃在課堂教學中設(shè)計不同難度的問題,讓不同層次的同學都能從回答問題的過程中得到提升,感受成功的樂趣。另外,我還計劃在課堂上為同學開辟表現(xiàn)自己能力與特長的平臺,鼓勵同學大膽參與,并及時予以表揚和肯定,激發(fā)同學的表演欲望和參與意識。

  再次,耐心做好思想工作,充分理解和尊重同學。

  1、課堂上有針對性的指導(dǎo)。對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎(chǔ)知識,促使他們不斷進步。課堂上多提問他們,幫助他們彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們的自信心,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,使他們知道自己是一個有價值的人。

  2、對于學習能力相對困難的同學,不鄙視、不歧視。在心理上幫助他們樹立自信心。對于學習能力較強的同學,引導(dǎo)他們養(yǎng)成求知、求學的虛心的學習態(tài)度。

  3、每周至少利用一個課時的時間對學習能力困難的同學進行基礎(chǔ)知識的輔導(dǎo);同時每周也至少利用一個課時的時間對學習能力較強的同學給予他們一定難度的知識后者探究的方面,激發(fā)和保持他們的學習積極性。

  4、對輔導(dǎo)的同學每兩個星期進行一次測評,以此反饋得到同學在這段時期的輔導(dǎo)效果,并為下次輔導(dǎo)找出輔導(dǎo)方面和依據(jù)。

  5、家長和老師相互配合。再布置家庭作業(yè)時,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導(dǎo),并督促他們按時,認真地完成作業(yè)。使其不斷的養(yǎng)成良好的學習習慣。老師定期進行家訪,掌握他們在家的學習情況和作業(yè)情況。使他們時刻提高警惕,端正學習態(tài)度。

  同學有思想、有感情,對于出現(xiàn)的問題,我們要耐心做好思想工作。我們要信任他們,尊重他們,不能諷刺、挖苦、體罰他們,對他們要平等相待。特別是對待學困生,我更要尊重他們的人格、自尊心、興趣,更多的肯定他們,給予他們鼓勵。多讓他們參與集體活動,給他們施展才華的機會,讓他們充分體會到自己的價值,以及在班級中的地位。讓他們認識到,天生我才必有用,從而樹立自信心。

  我相信,只要我們付出努力,付出真誠,后進生的轉(zhuǎn)化工作就一定會順利進行,并取得收獲

工作計劃 篇8

  1、及時辦理收發(fā)文件登記及傳閱歸檔工作。

  2、做好電話接聽等日常性工作。

  3、及時做好單位周考勤考核等管理工作。

  4、及時督促各科室及養(yǎng)護公司按時完成周信息動態(tài)上報工作。

  5、及時公布和收繳物業(yè)、水電費用,做好后勤服務(wù)工作。

  6、結(jié)合新的黃河河務(wù)科技檔案分類及歸檔辦法對xx年科技檔案重新進行歸檔。

  7、根據(jù)區(qū)人事部門及水務(wù)局安排,做好事業(yè)單位崗位聘任工作。

  8、結(jié)合機關(guān)作風整頓活動,修訂完善各項管理制度。

  9、做好年終單位各項考核考評工作。

  10、完成單位安排的其它各項工作。

工作計劃 篇9

  學校初中部工作計劃為了確?罩姓n堂學習效果,扎實做好開學后線下教學與線上教學的銜接,持續(xù)提高教育教學質(zhì)量,根據(jù)市教體局會議精神和學校工作安排,結(jié)合我初中部實際,對近期工作安排如下:

  1、繼續(xù)推進“停課不停學,停課不停教,停課不停研”,進一步增強空中課堂教學工作的規(guī)范性、有效性和實用性,各科老師要繼續(xù)做好備課聽課、答疑解惑、布置并批改作業(yè)、考試檢測、總結(jié)反饋等常規(guī)教學工作,尤其要利用好晨讀、晚自習和周末時間,繼續(xù)有效且高效地指導(dǎo)學生的居家學習。

  2、教學教研常規(guī)不放松:老師們的教案撰寫要與空中課堂的進度保持一致;同步聽課要有記錄;對學生的在線輔導(dǎo)、作業(yè)布置與批改、階段性檢測等要注意保留痕跡,開學前以美篇或壓縮文件的形式總結(jié)上報到教導(dǎo)處;按時參加市教體局學科教學會議,認真領(lǐng)會會議精神、結(jié)合自身工作實際撰寫學習心得并按時上報到教導(dǎo)處。

  3、班主任每周召開班級教導(dǎo)會,引導(dǎo)學生認清當前形勢,總結(jié)空中課堂學習情況,強調(diào)居家學習要求,勉勵學生鼓足干勁力爭上游。

  4、繼續(xù)推進新課堂達標活動,按要求編寫學科課程綱要,開學后年級組長將紙質(zhì)課程綱要交至教導(dǎo)處。本年度課堂達標按照規(guī)定人數(shù)進行報名,按照要求準備材料(包括備課、作業(yè)布置與批改、聽課、單元檢測、理化生實驗、考試分析等)。

  5、大力推進全科閱讀工作。各學科老師按照前期要求,繼續(xù)指導(dǎo)學生閱讀,并做好督促檢查和反饋,及時總結(jié)做法,注意留檔,以備市教體局檢查。

  6、繼續(xù)推進全學科教師的筆耕計劃。教師每學期至少讀兩本書,每學期至少寫5000字書評或讀書心得,學期末上交。

  7、八年級地理、生物面臨結(jié)業(yè)考試,大力督促八年級地理、生物的學習和復(fù)習,加大訓練和檢測力度,迎接兩科的結(jié)業(yè)考試,打好中考第一槍。

  8、做好開學后學情檢測準備工作:

  (1)時間為開學后的第一周。

  (2)閱卷及成績分析:各任課教師自行閱卷,認真講評試卷,根據(jù)學生答題情況查缺補漏,寫出成績分析,調(diào)整教學計劃,明確整改措施?荚嚦煽兗俺煽兎治鲆阅昙壗M為單位按時上報到教導(dǎo)處。

  (3)召開成績分析會:考試結(jié)束后一周內(nèi),由教導(dǎo)處組織全體任課教師召開成績分析會,各任課教師要根據(jù)學生的檢測成績進行詳實的分析,做好“培優(yōu)補差”工作:

  一要確定出線上學習質(zhì)量欠佳的學生名單,發(fā)現(xiàn)問題,共同研究解決問題方法,以備后續(xù)教學工作中及時幫這部分孩子查漏補缺,確保每一個孩子學習不退步;

  二要重視對尖子生的培養(yǎng),各學科通力合作,幫助尖子生找準“增分點”;

  三要注意因材施教、分層教學,力爭每一個學生都有進步。

  “凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢!庇媱澮阎贫,落實是關(guān)鍵。接下來我們初中部全體任課教師將會以昂揚的斗志、飽滿的熱情,繼續(xù)指導(dǎo)好空中課堂學習,做好初中部開學復(fù)課的各項準備,為圓滿完成本學期教育教學任務(wù)而不懈努力!

工作計劃 篇10

  一、 計劃與決策

  1.經(jīng)營預(yù)算。

 。1) 預(yù)算管理是計劃工作的重點和中心。

  經(jīng)營預(yù)算,實際上就是酒店KTV每年經(jīng)營管理、生產(chǎn)服務(wù)、市場開拓的計劃書。有了比較切實可行的預(yù)算,酒店KTV的各項工作就依此進行運作管理了,酒店 KTV的經(jīng)營管理目標也明確了,各部門的任務(wù)也有數(shù)了。酒店KTV每年的所有重大經(jīng)營上的舉措、經(jīng)營指標和利潤、設(shè)備設(shè)施的更新改造、軟件開發(fā)方面的員工培訓、市場促銷的方位、開拓經(jīng)營的內(nèi)容等等所有的工作計劃,都包含在酒店KTV每年的經(jīng)營預(yù)算里面。

  (2) 酒店KTV經(jīng)營管理者應(yīng)該有長遠的規(guī)劃目標。在作酒店KTV經(jīng)營預(yù)算時,首先要做一個三年酒店KTV的滾動預(yù)算,立足于中長遠的規(guī)劃,把酒店KTV的經(jīng)營發(fā)展,放到一個比較大的背景環(huán)境和長遠的發(fā)展過程中來籌劃考慮,而不僅僅是考慮當前和來年。有了三年的中、長遠規(guī)劃基礎(chǔ),再作酒店KTV來年具體財務(wù)經(jīng)營預(yù)算的分析和預(yù)測工作。這要求所有數(shù)據(jù)都比較細致、準確,要便于實施和執(zhí)行。一般來說,每年的八月就開始預(yù)算的制作。主要依據(jù)以下幾個方面的情況來源:

  去年酒店KTV執(zhí)行預(yù)算的實際完成情況;

  市場營銷部對來年市場的預(yù)測和分析;

  今年內(nèi)1—7月份的經(jīng)營管理情況;

  政府通貨膨脹的百分比。

  (3) 將背景材料以及酒店KTV來年的總體目標和經(jīng)營指標提供給幾個主要部門的負責人(或六大總監(jiān):人事、財務(wù)、營銷、餐飲、房務(wù)、工程)。先由他們制作本部門初步的財務(wù)預(yù)算,報財務(wù)總監(jiān)處整理匯總。這個預(yù)算制定下來以后,就要召開店務(wù)委員會討論通過,或再報上級主管部門審批后下發(fā)執(zhí)行。

  (4) 酒店KTV的各項經(jīng)營管理工作,依據(jù)預(yù)算來進行。每個月各部門執(zhí)行預(yù)算情況如何,都要有報告報到總經(jīng)理和駐店經(jīng)理處,如沒有完成預(yù)算,要說明是何原因。當然在執(zhí)行過程中,不可能與預(yù)算完全一致。但是,必須要有預(yù)算,有了預(yù)算,酒店KTV從總經(jīng)理、運轉(zhuǎn)總經(jīng)理到各部門經(jīng)理、各營業(yè)點經(jīng)理,就要十分重視、關(guān)心每季、每月、每天自己部門的生產(chǎn)經(jīng)營情況。這個預(yù)算的分解很細致,涉及到酒店KTV各部門各營業(yè)點,酒店KTV所有水平、服務(wù)、管理都在其中。

  2.工作計劃。

  工作計劃是執(zhí)行經(jīng)營預(yù)算的具體操作上的戰(zhàn)術(shù)行動、實施計劃細則。為了實現(xiàn)酒店KTV經(jīng)營戰(zhàn)略,在每一項具體安排上,都必須要有可以實施操作的行動計劃,以確保酒店KTV的經(jīng)營戰(zhàn)略目標有效實現(xiàn)。酒店KTV工作計劃具體有以下內(nèi)容:

  (1) 年度工作計劃。

  酒店KTV各職能部門要根據(jù)經(jīng)營預(yù)算,分解制作年度工作計劃。總經(jīng)理和駐店經(jīng)理對各部門擬定的年度工作計劃,要召集有關(guān)方面逐項討論并確定。這此年度工作計劃,有服務(wù)質(zhì)量管理計劃、培訓工作計劃、設(shè)備設(shè)施計劃、安全管理計劃、衛(wèi)生管理計劃、市場營銷工作計劃、年度內(nèi)酒店KTV擬開展的大型推銷活動安排、餐飲推銷活動計劃、多種經(jīng)營計劃。上述計劃分三大類,一類是質(zhì)量管理工作計劃、一類是經(jīng)營工作計劃、一類是行政工作計劃。年度工作計劃,是酒店KTV一年管理工作的大綱、指針和依據(jù),有了年度工作計劃,酒店KTV的各項管理就有了

  明確的目標和方向。

 。2) 月度工作計劃。

  (3) 每周工作計劃。

  每周工作計劃內(nèi)容比較具體詳細。每項經(jīng)營接待工作計劃安排,有時間、人員、任務(wù)要求等具體內(nèi)容。一般由酒店KTV駐店經(jīng)理來考慮安排。每周未,駐店經(jīng)理要回顧本周工作情況,新聞記者下周客情工作預(yù)報,策劃下周工作安排。每周的工作安排大體有以下幾方面:一是本周經(jīng)營接待重大活動和有關(guān)的團體接待任務(wù)的布置安排;二是服務(wù)質(zhì)量和培訓方面的工作安排;三是行政工作方面的計劃安排;四是評述上周的一些情況,對各部門請示的些報告和問題進行解答,對有關(guān)工作提出要求等。

  (4) 每日工作計劃。

  酒店KTV管理工作計劃性比較強。許多工作都要提前作準備安排。通過晨會,通報住處溝通情況,布置當日的工作任務(wù)。駐店經(jīng)理通過這個會議,布置當天的工作計劃,各有關(guān)部門的經(jīng)理就是通過這個會議來接受工作指令,散會以后落實安排當天工作。

 。5) 重大活動接待工作計劃。

  酒店KTV經(jīng)常接待一些重要客人。這種接待要求高、工作細,涉及的部門多、范圍廣,需要總經(jīng)理和駐店經(jīng)理親自過問。為了嚴密有序的完成這些重要接待任務(wù),市場營銷部,要制定接待工作計劃報總經(jīng)理審批,而后下發(fā)各有關(guān)部門。各有關(guān)部門就按接待工作計劃具體實施。

  3.決策經(jīng)營

  酒店KTV管理職能里最重要、最困難的就是決策經(jīng)營。一個決策的正確與否,對酒店KTV的經(jīng)營是否成功影響很大。決策經(jīng)營受以下因素的制約:

  (1) 經(jīng)營思想;

  (2) 過去決策;

  (3) 決策者對風險的態(tài)度;

  (4) 環(huán)境;

 。5) 企業(yè)文化;

 。6) 時間。

  總經(jīng)理必須先對有關(guān)方面所提供的信息情況和數(shù)據(jù)對酒店KTV經(jīng)營作預(yù)測分析研究,在兩三個方案中選擇最佳方案作出決策,進而實施。

  

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