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行政人事主管工作職責職能

時間:2024-02-24 17:11:12 工作職責 我要投稿
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行政人事主管工作職責職能

行政人事主管工作職責職能1

  1、協(xié)助部門經(jīng)理組織公司各項管理規(guī)章制度的建立;組織制定、梳理、修訂、完善制度的'執(zhí)行和落實;

行政人事主管工作職責職能

  2、做好部門預(yù)算的編制及預(yù)算的跟蹤管理工作;

  3、協(xié)助本部門其他崗位工作,實現(xiàn)本部門年度整體工作目標;

  4、建立并完善公司績效管理制度及流程,建立適應(yīng)公司實際發(fā)展情況的激勵機制,并協(xié)助部門經(jīng)理組織實施公司考核方案的推廣與實施;

  5、組織各部門定期進行績效考核,組織年末述職考核工作,收集、匯總公司績效考核信息,同時分類、反饋評價考核意見,確?己酥贫嚷涞綄嵦;

  6、制定和完善公司相關(guān)評優(yōu)活動方案及服務(wù)明星評選活動方案,并策劃實施;

  7、負責公司的工作分析工作,不斷完善公司各崗位工作說明書;

  8、完成上級交辦的其他工作

行政人事主管工作職責職能2

  1.協(xié)助總經(jīng)理做好公司內(nèi)部管理,處理日常事務(wù),并督促、落實執(zhí)行情況;協(xié)調(diào)溝通各部門關(guān)系及時完成重要信息的上下傳達。

  2.主導(dǎo)并推進各政府扶持項目,跟進進度并完成認定補助事務(wù)。

  3.主導(dǎo)組織建立ISO9001:質(zhì)量管理體系,知識產(chǎn)權(quán)貫標管理體系的搭建、運作和審核.

  4.根據(jù)總經(jīng)理的指示起草各種文稿。

  5.撰寫公司會議,專題研討會的會議紀要;會議結(jié)果跟蹤,檢查和落實。

  6.統(tǒng)籌負責公司展會事務(wù),對外宣傳事務(wù),包括公司畫冊設(shè)計,宣傳資料制作。

  7.獨立起草和完善企業(yè)人事行政規(guī)章制度和用工制度,熟悉勞動法等法律法規(guī),有良好的風險預(yù)防意識。

  8.負責公司人員的'招聘、培訓(xùn)以及行政人事部門事務(wù)和人員管理,下屬員工績效考核。

  9.完成總經(jīng)理臨時交辦的任務(wù)。

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