開展發(fā)展創(chuàng)新提升年活動總結范文

　　今年以來，ｘｘ縣結合縣委縣政府提出的“五化三統(tǒng)一”、實現(xiàn)“四大新目標”的工作思路，通過不斷加大工作力度、創(chuàng)新活動載體，深入推進了全縣“發(fā)展創(chuàng)新提升年活動開展。

　　該縣一是認識求“深”。制定下發(fā)了《ｘｘ縣開展發(fā)展創(chuàng)新提升年活動實施方案》，要求全縣黨員干部認真學習關于開展發(fā)展提升年活動有關文件精神，充分認識開展發(fā)展提升年活動的重要性和必要性，不斷增強搞好發(fā)展提升年活動的自覺性和責任感。二是形式求“活”。堅持統(tǒng)籌兼顧，科學安排，高位運作，按照“六個圍繞”的要求，即：圍繞推進科技創(chuàng)新、發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟提升辦事效能和服務水平；圍繞推進產業(yè)招商和項目建設提升辦事效能和服務水平；圍繞推進工業(yè)化和農業(yè)集約化提升辦事效能和服務水平；圍繞推進新型城鎮(zhèn)化進程提升辦事效能和服務水平；圍繞推進社會各項事業(yè)協(xié)調發(fā)展提升辦事效能和服務水平；圍繞創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境提升辦事效能和服務水平。本篇文章來自資料管理下載。既抓好“規(guī)定動作”，又結合實際，創(chuàng)新“自選動作”，豐富發(fā)展提升年活動內容。三是措施求“硬”。切實加強對發(fā)展提升年活動的組織領導，按照《實施方案》要求，分解任務，量化指標，硬化措施，細化責任，把各項任務及相關責任落實到具體崗位、具體人員。嚴格落實責任追究制，定期不定期地組織開展明察暗訪，及時查糾問題，嚴肅查處損害ｘｘ形象的人和事，全面推動改進作風、提高效能和服務水平。四是責任求“明”。嚴格實行效能建設責任制。建立和落實“一把手”負總責，分管領導具體負責、下級對上級負責的`責任機制，加大對活動開展情況的督促、檢查和指導力度，形成一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作格局。本篇文章來自資料管理下載。五是成效求“新”。通過扎實開展發(fā)展提升年活動，實現(xiàn)“五個新”：黨員干部的精神面貌有新變化、服務能力有新提升、工作作風有新的改進、辦事效率有新提高、各項工作有新進步，使黨員干部充分感覺到發(fā)展提升年活動帶來的新變化、新氣象。

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