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物流倉儲的求職簡歷模板
求職者編寫個人簡歷的過程，實際上就是挖掘自己的優(yōu)勢的過程，進而來提高的個人簡歷的質(zhì)量。將個人簡歷寫好了，則就能大大提高面試的機會，最終利于求職成功。
個人信息
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性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 30
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 機械設(shè)計制造及自動化
主修專業(yè)： 機械制造類 政治面貌： 團員
畢業(yè)院校： 燕山大學(xué) 畢業(yè)時間： 2011年7 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 一般
工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 168 cm 體重：60公斤
現(xiàn)所在地： 廈門市 戶 籍： 連城縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 生管，PMC，計劃，采購，物流，倉儲 期望薪水： 4000-5000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 連城縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 燕山大學(xué) ( 2007年7月 - 2011年7月 )
專業(yè)名稱： 機械設(shè)計制造及自動化 學(xué)歷： 本科
所 在 地： 秦皇島 證書： CET4
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱： 廈門建發(fā)國際酒業(yè)集團有限公司 ( 2015年6月 - 2017年3月 )
所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 國有企業(yè)
公司規(guī)模： 200～500人 工作地點： 福建廈門
職位名稱： 采購計劃主管
工作描述： 1.合理控制庫存水平,根據(jù)不同預(yù)測方法(時間序列)提交采購需求計劃.
2.對接采購及加工,合理安排包裝入庫時間,提高庫存周轉(zhuǎn)率水平.
3.對銷售訂單進行預(yù)測分析，下達包裝物料需求量，合理利用產(chǎn)能進行匹配的進倉加工安排，盡量讓產(chǎn)能最大化.
4.對于異地多倉庫的庫存水平監(jiān)控和管理,協(xié)調(diào)好各個倉庫的庫存水平，減少調(diào)撥頻率，節(jié)約調(diào)撥成本。
5.對呆滯庫存處理提出可實行的解決處理方案，降低呆滯庫存，節(jié)約庫存成本。
6.銷售庫存相關(guān)報表的更新處理。
7.相關(guān)數(shù)據(jù)表格優(yōu)化及開發(fā)，提高工作效率。
任職期間內(nèi)，公司總庫存包裝金額同比下降了800萬元左右，重點品項無欠貨事宜發(fā)生，周轉(zhuǎn)率提高百分之十個點。
離職原因： 廈門房價太貴，回家發(fā)展
公司名稱： 夏暉物流有限公司 ( 2014年10月 - 2015年5月 )
所屬行業(yè)： 交通·運輸·物流 公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處
公司規(guī)模： 200～500人 工作地點： 福建廈門
職位名稱： 存貨管理主管
工作描述： 保持貨物的穩(wěn)定供應(yīng)和合理安全庫存，以滿足客戶的需要。下訂單，保持合理安全庫存量，做好促銷產(chǎn)品的供應(yīng)計劃。 監(jiān)督貨物供應(yīng)情況。改良工作程序和減少運作成本，定期安排盤點，確保存貨的準(zhǔn)確性。
離職原因： 公司外派
公司名稱： 金冠(中國)食品有限公司 ( 2011年9月 - 2014年10月 )
所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 500～1000人 工作地點： 福建晉江
職位名稱： 計劃主管
工作描述： 合理安排生產(chǎn)，在滿足銷售發(fā)貨需求的同時控制產(chǎn)品庫存，控制物料請購，對物料采購進行評估及預(yù)警，根據(jù)物料BOM結(jié)構(gòu)做物料需求計劃，合理控制物料的采購并追蹤物料到貨時間，對產(chǎn)品做銷售預(yù)測，對公司產(chǎn)能進行評估，對產(chǎn)生的呆滯品進行分析，控制公司庫存物料金額。任職期間內(nèi)公司包裝物料庫存整體金額同比進公司時下降500萬元左右。設(shè)計多種物料庫存報表并做成公司基礎(chǔ)資料使用，后被調(diào)倉儲物流部主管職位，負責(zé)倉庫管理，做好物卡賬管理，規(guī)劃倉庫物料擺放區(qū)域，做6S管理，設(shè)定KPI考核績效指標(biāo)，培訓(xùn)下屬工作技能和職業(yè)素養(yǎng)，在職期間被公司選為年度優(yōu)秀員工。
離職原因： 和老婆不在一個地方
自我評價
自我評價： 有多年計劃物控和生管經(jīng)驗，EXCEL報表熟練。
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 精通
拓展閱讀：求職者如何在個人簡歷中揚長避短
求職者在編寫個人簡歷時要學(xué)會揚長避短，我們都知道人無完人，但是在求職路上必須要掌握一些求職技巧來掩飾求職者自身的不足，從而才能獲得招聘官的認可。因此求職者在填寫個人簡歷的時候不僅要通過真實信息展現(xiàn)求職誠信度，還要在真實的基礎(chǔ)上將自己的不足做一些適當(dāng)?shù)恼谘凇?/p>
一、求職者經(jīng)驗不足
社會上很多求職者都是應(yīng)屆畢業(yè)生，因此沒有什么工作經(jīng)驗。不過現(xiàn)在很多用人單位的招聘廣告下都會標(biāo)注這么一句話：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，或者要求求職者有一到兩年的工作經(jīng)驗。這種廣告語對沒有什么工作經(jīng)驗的求職者來說無疑造成了求職路上的坎坷。這時候求職者就需要將學(xué)術(shù)上取得的成就當(dāng)做個人簡歷的重點來編寫。最好在個人簡歷后附上一些榮譽證書。這樣更能引起招聘官的興趣。
二、求職目標(biāo)與所學(xué)專業(yè)不符
求職者在求職中很可能不會選擇與自己所學(xué)專業(yè)對口的職業(yè)。這時在編輯簡歷時就可以忽略提及自己所學(xué)專業(yè)或者是自己會的技能，求職者最好要在個人簡歷中突出自己英文很好，最好有英文證書附在個人簡歷后。現(xiàn)如今很多用人單位都更看重求職者的英文水準(zhǔn)。
求職者如果想要求職成功就必須要學(xué)會在個人簡歷中學(xué)會揚長避短。求職者突出自己的優(yōu)勢能更輕易的獲得招聘官的青睞。從而得到面試機會。
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