醫(yī)療器械年度培訓計劃[熱門]

　　日子如同白駒過隙，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經(jīng)驗，該好好計劃一下接下來的工作了！那么我們該怎么去寫計劃呢？下面是小編精心整理的醫(yī)療器械年度培訓計劃，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　培訓內(nèi)容：

　　在國家食品藥品監(jiān)督管理總局自行下載的《醫(yī)療器械監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械標準管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證管理辦法》、《醫(yī)療器械說明書、標簽和包裝標識管理規(guī)定》、《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量體系考核辦法等的基礎上，結(jié)合地方藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的類考核、檢查、備案、注冊辦法及企業(yè)內(nèi)部培訓資料等重點進行培訓。培訓人員及時間安排：

　　參加培訓的專業(yè)技術人員及業(yè)務骨干，利用業(yè)余時間講解專業(yè)技術知識、法律法規(guī)等相關方面知識，每季度保障最低2課時培訓。具體培訓計劃安排：

　　本培訓執(zhí)行以季度為操作階段，在具體執(zhí)行效果評估的基礎上循環(huán)評估，循環(huán)培訓，循環(huán)固化與優(yōu)化相結(jié)合，持續(xù)提升所有工作人員的專業(yè)化操作意識與專業(yè)執(zhí)行能力。

　　一、第一季度培訓主題：

　�。�1）醫(yī)療器械相關法律法規(guī)培訓學習；

　�。�2）醫(yī)療器械方面簡單知識培訓；

　�。�3）參加藥監(jiān)局組織的各類培訓活動。

　　培訓目的：做好公司正式運營的培訓工作，使員工全面了解醫(yī)療器械的相關法律法規(guī)，對醫(yī)療器械有初步的了解。

　　培訓對象：企業(yè)負責人、質(zhì)量負責人、門店質(zhì)量負責人培訓方式：看課件

　　二、第二季度、第三季度培訓主題：

　　（1）醫(yī)療器械產(chǎn)品專業(yè)知識培訓；

　�。�2）崗位職責知識培訓。

　　培訓目的：強化質(zhì)量管理制度的熟悉貫徹、熟悉國家醫(yī)療器械的法律法規(guī)及地方藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的各類考核、檢查、備案、注冊辦法，加強服務理念，提高銷售水平。培訓對象：企業(yè)負責人，質(zhì)量管理人員，銷售人員主講講師：質(zhì)量負責人

　　三、第三季度培訓主題：

　�。�1）醫(yī)療器械產(chǎn)品質(zhì)量管理知識培訓；

　　（2）醫(yī)療器械產(chǎn)品專業(yè)知識培訓；

　　（3）銷售服務技巧培訓。

　　培訓目的：強化質(zhì)量管理制度的熟悉貫徹、熟悉國家醫(yī)療器械的法律法規(guī)及地方藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的各類考核、檢查、備案、注冊辦法，加強服務理念，提高銷售水平。

　　培訓對象：企業(yè)負責人，質(zhì)量管理人員，銷售人員主講講師：質(zhì)量負責人

　　四、第四季度培訓主題：

　�。�1）針對本工作進行匯總；

　　（2）醫(yī)療器械的重點和難點問題及注意事項；

　　（3）器械知識的培訓。

　　培訓目的：提升專業(yè)知識應用技巧，提高業(yè)務部銷售水平，規(guī)范調(diào)劑流程，避免發(fā)生問題，提高售后服務反應速度。

　　培訓對象：公司所有員工，重點是負責銷售的員工主講講師：質(zhì)量負責人

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