食品安全暑期社會實踐優(yōu)秀日記

　　時間：2011年7月6日

　　天氣：晴

　　我們小組四人來陵水調研已經(jīng)過去五天了，后天（7月8號）下午就要給當?shù)卣�府作調研報告的匯報，時間甚是緊迫，大家都在為調研報告而焦慮，畢竟我們的寫作框架還沒有完全確定。

　　過去的這些天里，我們參加了由陵水縣委組織部安排的相關食品安全監(jiān)管部門集體座談會，直接與食品安全協(xié)調委員會辦公室主任、工商局副局長、食品藥品監(jiān)督局副局長、畜牧局副局長、衛(wèi)生局副局長、農(nóng)業(yè)局農(nóng)產(chǎn)品質量安全檢驗檢測中心主任以及相關與業(yè)務骨干面對面座談，并逐一前往相關部門進行單獨訪談與資料搜集；此外，我們還跟隨負責監(jiān)管餐飲安全的食品藥品監(jiān)督局前往執(zhí)法現(xiàn)場進行觀察調研。可以說，整個過程的行程安排是非常緊湊的，我們也獲取了許多一手的信息和資料。如何將我們獲取的信息與資料整合并最終形成調研報告，是擺在我們面前極為緊迫的現(xiàn)實任務。

　　晚飯后不久，我即召集組員開討論會。主題很鮮明，就是要確定調研報告的寫作框架。我們前期的準備工作已經(jīng)做好了課題的介紹和文獻評述工作，現(xiàn)在需要解決的是如何從理論上概括和評價陵水縣食品安全監(jiān)管部門間的`合作機制問題。面對近乎相同的信息和資料，可經(jīng)過一輪頭腦風暴后，大家觀點各異，彼此激烈爭論，卻難以取得共識。時間已經(jīng)過了晚上十點了，今晚若不解決這個重要問題，明天就不能順利開展寫作，意即后天將難以保證準時作調研總結匯報，這可是比較嚴重的問題。雖然我在跟南榮、云耘和文蔚辯論的過程中，頭腦有點“發(fā)熱”，但終究“專制式”做了決斷，當然盡量考慮了其他組員的想法，確定了寫作框架，也根據(jù)各人情況給大家分配了任務。大家也明白，這個時候“組長”的權威需要維護，也都愿意接受任務的分配。

　　熄燈睡覺時，我有點失眠。我在想，我一直所接受的教育就是要在組織生態(tài)中發(fā)揮民主精神，然而，在現(xiàn)實中，單純靠民主的程序來達成“共識”，盡管結果很美好，但卻不一定是有效率的，現(xiàn)實中的問題并沒有為“民主”準備足夠多的時間來讓它解決。作為組織的領導者，應該要有民主精神，善于傾聽團隊成員的意見，但他一定更要有決斷力，在意見紛呈的時候，“專制”式的決斷往往必不可少。組織中的決策藝術，不能一味追求“民主”，當然也不能一味強調“專制”，取得“民主”與“專制”的某種平衡，方是“藝術”的體現(xiàn)，而這正是自己需要體悟的地方。

　　明天和后天均沒有調研活動，大家都待在住處寫調研報告。希望能順利完成調研報告的寫作，更希望后天的調研匯報一切順利。7月10日，整個調研組就要離開XX了，想到此，自己雖還在陵水，但內心卻涌起了一股留戀陵水的心緒：陵水這個地方實在太美了——藍天，碧海，銀灘，甘甜的椰汁，還有那鮮美的海鮮！

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